城乡居民养老和职工养老在一定条件下是可以合并的。以下是对这一问题的全面解析：
一、合并的政策依据与可能性
根据《城乡养老保险制度衔接暂行办法》，居民养老保险和职工养老保险在一定条件下可以实现合并。具体来说，参保人员达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，可以根据其职工养老保险缴费年限的情况，选择将居民养老保险转入职工养老保险，或者将职工养老保险转入居民养老保险。
二、合并的具体条件
- 达到法定退休年龄：这是申请合并的基本前提，通常男性需年满60周岁，女性干部需年满55周岁，女性工人需年满50周岁。
- 职工养老保险缴费年限：
- 若职工养老保险缴费年限满15年（含延长缴费至15年），则可将居民养老保险转入职工养老保险。
- 若职工养老保险缴费年限不足15年，则可将职工养老保险转入居民养老保险。
三、合并的办理流程
- 提出申请：向待遇领取地社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请，并提交相关材料。
- 审核处理：待遇领取地社会保险经办机构受理并审核申请材料，对符合条件的，向原参保地社会保险经办机构发出联系函。
- 办理转移：原参保地社会保险经办机构接到联系函后，完成制度衔接的相关手续，并将养老保险关系和相应资金转移至待遇领取地。
- 合并账户与待遇计发：待遇领取地社会保险经办机构收到转移的养老保险关系和资金后，办理合并账户手续，并根据合并后的缴费情况计发相应的养老待遇。
四、注意事项
- 重复缴费时段的处理：若在同一年度内同时参加了两种养老保险，对于重复缴费时段，只计算城镇职工养老保险的缴费年限，并将城乡居民养老保险重复缴费时段相应的个人缴费和集体补助退还本人。
- 慎重选择转移方向：从居民养老转入职工养老通常意味着更高的养老金待遇，但这也取决于职工养老保险的缴费年限和缴费水平。反之，如果职工养老保险缴费年限较短，转入居民养老可能更为合适。
- 政策差异与地区性特点：具体执行时可能因地区而异，建议在做出决策前咨询当地社保机构或相关部门以获取最准确的信息和指导。
综上所述，城乡居民养老和职工养老的合并需要遵循特定的规定和流程，且合并后的养老保险待遇将依据个人的缴费年限和个人账户储存额进行计算。如果您有进一步的问题或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。