您好，对于月薪五千元的情况下五险一金的扣除金额，我可以给您一个大致的估算。需要说明的是，实际缴纳金额会因地区政策、公司规定及社保基数调整等因素而有所不同，以下是一个基于一般情况的估算：

一、个人缴纳部分：

1. 养老保险金：个人需要按照8%的比例缴纳，即5000×8%=400元。

2. 医疗保险金：个人需要按照2%的比例缴纳，即5000×2%=100元。另外，可能还包含每月几元的大病保险费用，这里我们假设为3元，所以医疗保险金个人缴纳部分为103元。

3. 失业保险金：个人缴纳比例一般在0.3%-1%之间，这里我们按0.5%计算，即5000×0.5%=25元。

4. 生育保险和工伤保险：这两项费用全部由单位承担，个人不需要缴纳。

5. 住房公积金：个人和公司缴费比例在5%-12%之间，且通常一致。这里我们分别按最低比例5%和最高比例12%来计算：

   • 按5%计算，个人每月缴纳5000×5%=250元。
   • 按12%计算，个人每月缴纳5000×12%=600元。

二、汇总计算：

• 按最低公积金比例5%计算，个人每月缴纳五险一金的总金额为：400（养老）+ 103（医疗）+ 25（失业）+ 250（公积金）= 778元。
• 按最高公积金比例12%计算，个人每月缴纳五险一金的总金额为：400（养老）+ 103（医疗）+ 25（失业）+ 600（公积金）= 1128元。

因此，月薪五千元的情况下，个人每月缴纳五险一金的金额大致在778元至1128元之间，具体金额需根据当地政策和公司规定确定。为了获取最准确的信息，建议您咨询当地社保部门或人力资源专员。