针对“无证上岗向哪个部门举报”的问题，您可以根据具体情况选择向以下部门举报：

一、主要举报部门

1. 应急管理部门（原安全生产监督管理部门）：

   • 依据与职责：电工、焊工等特种作业人员必须持有《中华人民共和国特种作业操作证》方可上岗。应急管理部门负责特种作业人员的培训、考核、发证及复审工作，对无证上岗行为具有监管和处罚权。
   • 举报方式：可通过拨打12350热线或前往当地应急管理局进行举报。

2. 劳动保障行政部门：

   • 依据：依据《劳动保障监察条例》第九条，任何组织或个人对违反劳动保障法律法规的行为有权举报。无证上岗违反了《中华人民共和国安全生产法》的相关规定。
   • 举报方式：可通过书面方式或拨打全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话12333进行投诉。

3. 消防部门（针对焊工及涉及电气火灾风险的电工）：

   • 依据：根据《中华人民共和国消防法》第二十一条，进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员必须持证上岗。
   • 举报方式：可通过拨打119火警电话或前往当地消防部门进行举报。

4. 市场监督管理部门（涉及特种设备作业时）：

   • 职责范围：如果电工、焊工所操作的设备属于特种设备，市场监督管理部门负责特种设备作业人员的资质监管和安全管理工作。
   • 举报方式：可通过拨打12315热线或前往当地市场监督管理局进行举报。

二、举报时的注意事项

• 提供详细信息：为确保举报得到及时处理，应提供详细的证据和情况说明，包括无证上岗人员的姓名（如知晓）、工作单位、具体违规时间、地点及违规情况等。
• 保护个人信息：在举报过程中，要注意保护自己的个人信息和安全，避免泄露个人敏感信息。
• 选择适当的举报渠道：根据当地行政机构设置和实际情况，选择最合适的举报部门，并遵循其规定的举报流程。

结论：针对无证上岗的问题，您可以根据具体情况选择向应急管理部门、劳动保障行政部门、消防部门（针对焊工及涉及电气火灾风险的电工）以及市场监督管理部门（涉及特种设备作业时）进行举报。在举报时，请务必提供详细信息和保护个人信息安全，以确保问题得到有效解决。如果您在举报过程中遇到任何困难或疑问，可以随时向我咨询。