针对“女方婚后无工作，离婚后有补偿款吗”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，离婚赔偿或补偿并非仅仅基于女方婚后是否有工作这一单一因素。离婚时的赔偿或补偿通常涉及多个方面，包括夫妻双方的财产状况、婚姻期间的贡献、离婚的原因及过错方等。
离婚赔偿的法定条件：
- 离婚赔偿通常是在存在重大过错情形下，如重婚、家暴等，无过错方才可向过错方索赔。女方婚后无工作并不属于这些可索赔的重大过错范围。
财产分割时的照顾原则：
- 在离婚财产分割时，法院会遵循照顾子女、女方和无过错方权益的原则。因此，即使女方婚后无工作，法院在分割财产时也可能会酌情多分给她一些，以体现对弱势方的照顾。
经济补偿的可能性：
- 根据《民法典》第1088条的规定，如果女方在婚姻期间因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担了较多义务，那么她在离婚时有权向另一方请求补偿。这种补偿的数额和方式会由双方协商确定，如果协商不成，则由法院判决。
具体补偿的协商与判决：
- 补偿的具体数额会综合考虑女方的劳动量、婚姻持续时间、当地生活水平以及双方的经济状况等因素。因此，女方可以先与男方协商补偿事宜，如果协商不成，则可以向法院提起诉讼，由法院根据具体情况作出判决。
综上所述，女方婚后无工作并不直接决定她在离婚时是否能获得补偿款。而是需要根据她在婚姻期间的贡献、离婚的具体原因以及双方的财产状况等多个因素来综合判断。如果女方在婚姻期间承担了较多的家庭义务，那么她在离婚时是有可能获得经济补偿的。