在离婚案件中，女方无工作并不意味着无法争取抚养权。以下是对这一问题的详细分析：
法院判定抚养权的核心原则：
- 法院在判定抚养权归属时，核心原则是保障子女利益最大化，而非单纯基于父母的经济状况。因此，即便女方没有工作，也有很大机会争取到孩子的抚养权。
女方无工作但可争取抚养权的优势：
- 日常照料：如果女方在日常生活中一直亲自照料孩子的生活起居，如为孩子准备营养三餐、帮孩子打理日常穿着等，这将是争取抚养权的有力证据。
- 深厚感情：与孩子感情深厚，有大量时间陪伴孩子学习、完成作业，参与孩子的成长点滴，这也是争取抚养权的重要因素。
- 家庭支持：如果女方父母愿意且有能力协助照顾孩子，且家庭氛围温馨和谐，孩子能在这样的环境中感受到关爱与温暖，这将成为女方争取抚养权的加分项。
男方不利因素的考量：
- 如果男方工作繁忙，长期出差，很少有时间陪伴孩子，或者有抽烟、酗酒等不良嗜好，这对孩子的身心健康可能产生负面影响，从而增加女方争取到抚养权的机会。
综上所述，工作状况并非决定抚养权的唯一因素。女方可以从日常照料、与孩子感情深厚、家庭支持以及男方可能存在的不利因素等多方面举证自身优势，积极争取孩子的抚养权。因此，女方无工作离婚时，仍有可能争取到抚养权。具体案件情况可能有所不同，建议咨询专业律师以获取更个性化的法律建议。如果您有进一步的法律问题或需要详细的法律咨询，请直接向我提问，我专注于婚姻家庭领域，乐意为您提供帮助。