关于您提出的“2012年交的社保女性多大年龄退休”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，女性的退休年龄并不是由开始缴纳社保的年份决定的，而是根据国家的法定退休年龄政策来确定的。根据现行规定，女职工的法定退休年龄主要有两个标准：50周岁和55周岁，这主要取决于她们的工作性质和身份。

1. 对于大多数女职工而言：

   • 如果她们是工人身份或者从事的是操作、生产等一线工作，那么法定退休年龄通常是50周岁。
   • 如果她们是管理人员、专业技术人员或者从事的是非生产性工作，那么法定退休年龄通常是55周岁。

2. 关于社保缴纳与退休年龄的关系：

   • 社保的缴纳是为了在退休后能够享受养老保险待遇，而退休年龄是决定是否开始领取养老金的关键因素。
   • 无论您是在2012年还是其他年份开始缴纳社保，只要您达到了法定退休年龄，并且满足了社保缴纳的相关要求（如缴费年限等），就可以开始领取养老金。

3. 特别说明：

   • 需要注意的是，随着国家政策的调整，退休年龄也可能会发生变化。例如，有政策提出将逐步延迟男、女职工的法定退休年龄，但这需要具体的政策实施时间和步骤来确定。
   • 此外，对于灵活就业人员女性，如果她们在缴费满15年后达到法定退休年龄（55周岁），就可以办理退休手续。如果累计缴费不足15年，她们可以选择延长缴费至满15年。

综上所述，2012年开始缴纳社保的女性退休年龄并不是固定的，而是根据她们的工作性质和身份以及国家的法定退休年龄政策来确定的。因此，建议您在达到退休年龄前咨询当地社保部门或相关部门，以获取最准确的信息和办理流程。