关于医院女医生的退休年龄，根据最新的政策规定，我国正在实施渐进式延迟法定退休年龄的制度。这一制度是从2025年1月1日开始实施的，旨在适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源。

具体来说，对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工（包括医院女医生），她们的法定退休年龄将每二个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。而对于原法定退休年龄就已经是五十五周岁的女职工，她们的退休年龄也将有所延迟，具体是每四个月延迟一个月，直至五十八周岁。

此外，政策还规定了弹性退休制度。这意味着，职工在达到最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工的原法定退休年龄（即五十周岁或五十五周岁，具体取决于个人情况）。同时，如果职工达到法定退休年龄时，所在单位与职工协商一致的，也可以弹性延迟退休，延迟时间最长同样不超过三年。

总的来说，医院女医生的退休年龄会受到渐进式延迟法定退休年龄政策的影响，具体退休年龄会根据政策规定逐步调整。同时，职工也有权根据自己的情况和意愿，在符合规定的前提下选择弹性提前退休或延迟退休。