挂证交社保，即通过与不存在真实劳动关系的单位签订虚假劳动合同等方式缴纳社保以获取社保待遇，是明确的违法行为。以下是对此行为的详细解析：

一、违法性质

挂社保属于骗取社会保险待遇的行为，这违反了《中华人民共和国社会保险法》及《社会保险基金行政监督办法》的相关规定。具体来说，《社会保险基金行政监督办法》第32条明确禁止通过虚构个人信息、劳动关系等手段骗取社会保险参保资格或待遇。

二、法律后果

1. 对于个人：

   • 已享受的社保待遇将被追回。
   • 可能面临骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
   • 社保欺诈行为会被纳入社会信用体系，影响个人信用记录，对未来贷款、信用卡申请、出行、就业等金融活动和生活方面造成不利影响。

2. 对于单位：

   • 协助挂社保的单位将面临罚款等处罚。
   • 情节严重的，可能会追究单位负责人及相关人员的法律责任。
   • 如挂靠人员在挂靠期间发生工伤等情况，单位可能需承担相应的赔偿责任。

三、实际风险

1. 财产损失风险：存在不法分子或公司以社保挂靠代缴为幌子实施诈骗，导致个人财产受损。
2. 个人信息泄露风险：在挂靠代缴过程中，个人信息容易被泄露，带来不必要的麻烦。
3. 社保权益受损：违规缴费记录将被删除，这些时段不被视为有效缴费，可能影响退休后的养老金待遇。

四、合法与违法的界限

挂职交社保的合法性取决于是否存在真实的劳动关系。若挂职基于真实的劳动关系且符合相关法律法规，则缴纳社保是合法的。若虚构劳动关系或挂靠社保，则属于违法行为。

五、建议与指导

1. 通过正规渠道参保：个人应通过正规渠道、以真实劳动关系为基础参加社会保险，确保自己的权益得到保障。
2. 避免挂靠代缴：不要尝试挂靠代缴社保，以免陷入法律困境和经济损失。
3. 及时举报违法行为：如发现有人或机构提供社保挂靠代缴服务，应及时向相关部门举报，以维护社会保险制度的公平性和合法性。

综上所述，挂证交社保是违法的，不仅可能导致严重的法律后果，还会对个人权益造成损害。因此，请务必遵守相关法律法规，通过合法途径参与社会保险。