您好，关于您提到的“交了半年社保怀孕了，是否可以拿到生育险”的问题，这主要取决于您所在地的具体社保政策和规定。以下是一般情况下的解释和建议：

首先，生育险是社保的一部分，通常旨在为女性员工在生育期间提供经济保障。然而，生育险的具体待遇和领取条件可能因地区而异，包括是否需要连续缴纳社保、缴纳的时长以及具体的报销标准等。

从您提供的信息来看，有些地区（如重庆）规定，以个人身份参加职工医保并在待遇享受期内的人员，连续缴满6个月职工医保费后，可以按规定享受相应的生育医疗待遇。这意味着，如果您在这些地区，并且已经连续缴纳了半年的社保（包括医保），那么您可能有权享受生育医疗待遇。但请注意，这并不意味着您可以直接获得生育津贴或生育补助金，因为具体的待遇内容可能因地区而异。

另外，即使您符合领取生育险的条件，也需要按照当地的规定进行申请和报销。通常，这需要您提供相关的医疗证明、费用发票等文件，并按照规定的流程进行申报。

因此，我建议您首先了解您所在地的具体社保政策和规定，特别是关于生育险的部分。您可以咨询当地的社保机构或医保中心，或者查看官方网站上的相关信息。这样，您可以更准确地了解您是否有权享受生育险待遇，以及如何申请和报销相关的费用。

总的来说，交了半年社保怀孕后是否能拿到生育险取决于您所在地的具体政策和规定。我建议您尽快了解相关信息，并根据当地的规定进行申请和报销。祝您一切顺利！