首先，对于“有对方身份证如何找回拖欠的工资”这个问题，我理解你可能是在询问如何通过法律途径追回被拖欠的工资。如果是这样，以下是我的专业建议：

1. 明确法律关系：首先，你需要明确你与拖欠工资方之间的法律关系。通常，这是雇佣关系或劳动关系下产生的工资拖欠问题。

2. 收集证据：

   • 身份证是证明个人身份的重要证件，但在追回拖欠工资的过程中，更重要的是要收集与拖欠工资直接相关的证据，如工作合同、工资单、考勤记录、银行转账记录等。
   • 这些证据将用于证明你与雇主之间的雇佣关系或劳动关系，以及工资拖欠的事实和金额。

3. 尝试协商：

   • 在采取法律手段之前，你可以尝试与雇主进行协商，看是否能够和平解决工资拖欠问题。
   • 协商过程中，可以明确提出你的要求，并展示你收集到的证据，以增加协商的筹码。

4. 申请劳动仲裁：

   • 如果协商无果，你可以向当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求支付拖欠的工资。
   • 提起劳动仲裁时，需要提交劳动仲裁申请书及相关证据材料。

5. 提起诉讼：

   • 如果劳动仲裁后仍未解决问题，或者劳动仲裁委员会未予受理，你可以向人民法院提起诉讼，通过法律程序来追回拖欠的工资。
   • 提起诉讼前，建议咨询专业律师，了解具体的法律程序和诉讼风险。

6. 法律咨询：

   • 在整个过程中，如果你遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，都可以咨询专业律师。
   • 我作为一名拥有多领域法律实务经验的律师，可以提供关于劳动法律关系的法律咨询，帮助你更好地理解法律程序和维权途径。

综上所述，虽然你提供了对方的身份证信息，但在追回拖欠工资的过程中，更关键的是要收集与拖欠工资直接相关的证据，并通过法律途径来维权。如果你需要进一步的法律咨询或帮助，请随时向我提问。