关于您询问的“新时代幼儿园教师职业准则及违反道德处理方法”，以下是我根据您的需求整理的信息：

新时代幼儿园教师职业准则

新时代幼儿园教师应遵循的职业准则，主要依据《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》来规范，这些准则包括但不限于：

• 坚定政治方向，自觉爱国守法。
• 传播优秀文化，潜心教书育人。
• 关心爱护幼儿，秉持公平诚信。
• 坚守廉洁自律，规范从教行为。
• 积极奉献社会，不谋私利回报。

（注：具体准则内容可能更为详细，建议参考官方发布的完整文件。）

违反道德处理方法

幼儿园教师违反职业道德行为的处理，主要遵循以下程序和措施：

1. 处理依据：

   • 主要依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》以及《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等法律法规和制度规范。
   • 地方教育行政部门可能根据本地实际情况，制定具体的实施细则或补充规定。

2. 处理程序：

   • 调查核实：学校及学校主管教育部门发现教师存在违反职业道德行为后，应及时组织调查，收集、查证有关证据材料，确保程序正当、事实清楚、证据确凿。
   • 形成书面调查报告：调查结束后，应形成书面调查报告，明确调查结果和处理建议。
   • 听取陈述和申辩：作出处理决定前，应告知教师有要求举行听证的权利，并听取教师的陈述和申辩。
   • 作出处理决定：根据调查结果和教师陈述申辩情况，学校或主管教育部门应作出处理决定，包括处分的种类、生效时间、对教师申诉权的告知等内容。
   • 送达与归档：处理决定应以书面形式通知教师本人，并存入个人人事档案。

3. 处理措施：

   • 根据教师违反职业道德行为的性质和情节轻重，可采取批评教育、行政处分（如警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除）、取消评优评先资格、解除聘用合同、撤销教师资格以及纳入信用记录等措施。

4. 申诉与复核：

   • 教师对处理决定不服的，可在收到处理决定之日起三十日内向学校主管教育部门申请复核。
   • 主管教育部门应在接到申诉的三十日内作出复核决定，并以书面形式通知教师本人。
   • 若教师对复核结果仍不服，可向同级人民政府或上一级教育行政部门提出申诉。

综上所述，新时代幼儿园教师应严格遵守职业准则，对于违反职业道德的行为，将依据相关法律法规和制度规范进行处理。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。