根据您提供的信息，关于80年出生的女性延迟退休年龄的最新规定，我可以为您详细解答如下：

一、延迟退休政策概述

为了深入贯彻落实党中央关于渐进式延迟法定退休年龄的决策部署，适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源，全国人民代表大会常务委员会于2024年9月13日通过了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》。该决定旨在通过渐进式的方式，逐步延迟男、女职工的法定退休年龄。

二、女性延迟退休具体规定

1. 延迟退休时间线：

   • 对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工（如1980年出生，预计2030年达到原法定退休年龄），其法定退休年龄将每二个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。
   • 对于原法定退休年龄为五十五周岁的女职工（这部分女性通常出生于更早的年份，不直接涉及80年出生的女性），其法定退休年龄也将逐步延迟至五十八周岁，但具体延迟节奏与五十周岁退休的女性不同。

2. 实施原则：

   • 延迟退休将坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。这意味着延迟退休不会一步到位，而是会逐年逐步进行，同时考虑到不同群体的实际情况和差异。

3. 弹性退休机制：

   • 职工达到最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休或延迟退休。提前退休的时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工五十周岁的原法定退休年龄。延迟退休的时间也最长不超过三年，需与所在单位协商一致。

三、其他相关规定

• 养老金最低缴费年限：从2030年1月1日起，职工按月领取基本养老金的最低缴费年限将由十五年逐步提高至二十年。
• 养老保险激励机制：国家鼓励职工长缴多得、多缴多得、晚退多得，基础养老金计发比例与个人累计缴费年限挂钩。
• 就业与养老保障：国家将实施就业优先战略，促进高质量充分就业，并加强对大龄劳动者的就业支持。同时，建立居家社区机构相协调、医养康养相结合的养老服务体系。

四、对80年女性的影响

对于1980年出生的女性而言，根据当前政策规定，其原法定退休年龄为五十周岁（即2030年）。然而，由于延迟退休政策的实施，其实际退休年龄将会逐步延迟至五十五周岁。具体延迟的节奏和步骤将按照国家政策逐步推进，并确保平稳过渡。

综上所述，80年出生的女性将受到延迟退休政策的影响，其实际退休年龄将会逐步延迟至五十五周岁。这一政策旨在适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源，并保障劳动者的权益和福利。