针对你提出的问题“发包方被分包方恶意举报偷工减料，分包方违法吗”，我首先给出明确的结论：分包方恶意举报发包方偷工减料的行为，其本身不一定构成违法，但需视具体情况而定。以下是对此问题的详细分析：

1. 举报行为的合法性：

   • 举报是公民、法人或其他组织对违法、违规行为进行检举、揭发的一种行为。在正常情况下，举报是受到法律保护的，是维护社会秩序和公平正义的重要手段。
   • 分包方作为建设工程的参与者，有权对工程中存在的违法、违规行为进行举报。

2. 恶意举报的界定：

   • 恶意举报是指举报人明知举报内容不实或夸大事实，出于恶意、报复或其他不正当目的而进行的举报。
   • 若分包方明知发包方没有偷工减料的行为，却故意捏造事实进行举报，那么这种行为可能构成恶意举报。

3. 恶意举报的法律后果：

   • 若分包方的恶意举报给发包方造成了名誉损害、经济损失等，发包方有权要求分包方承担相应的法律责任，包括赔偿损失、恢复名誉等。
   • 在某些情况下，恶意举报还可能触犯刑法，构成诽谤罪、诬告陷害罪等。

4. 特殊情况的处理：

   • 若分包方在举报时虽然存在部分夸大或误解，但其举报的初衷是为了揭露工程中的实际问题，促进工程的合规进行，那么这种行为可能不构成恶意举报。
   • 若分包方的举报内容部分属实，即发包方确实存在偷工减料的行为，那么分包方的举报行为是合法的，且应受到法律的保护。

综上所述，分包方恶意举报发包方偷工减料的行为是否违法，需根据具体情况进行判定。若分包方明知举报内容不实却故意进行举报，给发包方造成了损害，那么其行为可能构成恶意举报，并需承担相应的法律责任。若你有进一步的法律问题或需要更详细的解答，请直接向我咨询。