您好，关于特殊工种在异地能否认定的问题，这主要取决于具体的工种类型以及相关的政策规定。不过，我可以先就一般情况下的特种作业人员操作资格认定（这可以视作特殊工种认定的一种）给您进行详细解释。
首先，特种作业，如电工作业、焊接与热切割作业等，是容易发生事故，对操作者本人、他人安全健康及设备、设施安全可能造成重大危害的作业。对于这类作业，我国《中华人民共和国安全生产法》有明确规定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。
关于异地认定，目前特种作业操作证已经实现了“跨省通办”。这意味着，申请特种作业操作证的人员可以向户籍所在地或者从业所在地市（地）级以上发证机关或其委托的考试机构提出考核申请，实现取证、复审和换证。依法依规经专门的安全作业培训并考核合格后，取得的特种作业操作证信息实现全国联网，在全国范围内有效、通用和互认。
具体到特殊工种的认定，虽然不同工种和地区可能有细微差别，但一般来说，只要您符合相关工种的安全作业培训要求，并通过了相应的考核，就可以在异地进行认定。不过，对于某些特定的特殊工种，如涉及提前退休等政策的，可能需要额外的批准文件或证明材料。例如，在办理特殊工种异地退休时，可能需要携带相关单位相关工种执行特殊工种提前退休政策的批文。
如果您或您的家人面临特殊工种异地认定的问题，我建议您：
了解具体政策：首先，需要了解您所从事的特殊工种在目标地区是否有特定的认定政策或要求。
准备相关材料：根据政策要求，准备相应的培训证明、考核合格证书、工作经历证明等材料。
咨询当地部门：如果可能的话，直接咨询目标地区的发证机关或相关部门，以获取最准确和最新的信息。
注意时效性：某些证书或认定可能有有效期限制，因此请确保在有效期内完成相关手续。
希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他具体问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。