若劳动仲裁后仍拿不到钱，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
向法院申请强制执行
- 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
- 操作步骤：
- 准备材料：包括劳动仲裁裁决书原件及复印件、强制执行申请书（需写明申请人和被申请人信息、请求事项等）、身份证明文件等。
- 提交申请：向有管辖权的人民法院（通常为用人单位所在地或劳动合同履行地基层法院）提交申请材料。
- 配合执行：法院受理后将启动执行程序，你需配合提供被执行人财产线索（如银行账户、房产信息等）。若被执行人拒不履行义务，法院可采取查封、扣押、拍卖财产等措施。
确认被执行人财产状况并采取相应措施
- 提供财产线索与申请调查令：尽可能详细地向法院执行机构提供被执行人的财产线索，如银行账户信息、房产、车辆等。若因客观原因无法自行调查，可向法院申请调查令，委托律师持令调查被执行人财产。
- 督促法院采取强制执行措施：要求法院查询、冻结、扣划被执行人银行存款等财产；对被执行人的房产、车辆等不动产或动产进行查封，并依法拍卖、变卖以清偿债务；推动法院对被执行人采取限制出境、纳入失信名单、限制高消费等措施，形成压力。
持续关注被执行人动态并挖掘新线索
- 调查关联公司：通过调查被执行人的股权结构、业务往来等，查找其关联公司，防止资产转移。
- 关注财务状况变化：持续关注被执行人的新业务收入、应收账款等财务状况，一旦发现可供执行的财产迹象，立即告知法院。
追究被执行人的法律责任
- 罚款、拘留：对于有能力执行而拒不执行的被执行人，可向法院反映情况，要求其采取罚款、拘留等制裁措施。
- 追究刑事责任：若被执行人拒不执行判决、裁定行为情节严重，构成犯罪的，可通过向公安机关报案等方式追究其刑事责任。
考虑其他法律途径
- 参与分配：若被执行人财产不足以清偿全部债务，且存在其他债权人，可向法院申请参与分配，按债权比例受偿。
- 变更、追加被执行人：在特定情况下，如被执行人法人或组织分立、合并，或股东未履行出资义务即转让股权，可申请变更、追加被执行人。
- 破产清算程序中的债权申报：若用人单位进入破产程序，你可依据《企业破产法》第四十八条向管理人申报工资债权。需注意破产财产分配顺序中职工工资优先于普通债权受偿，但可能无法全额清偿。
在采取上述措施时，你需要注意以下几点：
- 保持耐心和冷静：虽然面临困境可能令人沮丧和焦虑，但情绪化的反应并不利于问题的解决。你应保持耐心和冷静，按照正确的法律步骤操作。
- 及时沟通：与执行法院保持密切联系，及时了解案件进展，并根据法院的要求提供必要的协助和配合。
- 寻求专业帮助：在整个过程中，如果你遇到任何法律难题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律支持。
最后，我要强调的是，法律是保护我们权益的有力武器。在面对劳动仲裁后仍拿不到钱的情况时，你应积极运用法律手段来维护自己的合法权益。