当工伤仲裁结果已出，但老板仍不赔钱时，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
与用人单位再次协商：
- 尽管仲裁结果已经出来，但有时候通过进一步的沟通，双方可能能够达成一个更为和谐且双方都能接受的赔偿方案。在协商过程中，你可以明确告知老板仲裁结果的内容以及不履行赔偿义务可能面临的法律后果，争取通过友好协商解决问题。
向法院申请强制执行：
- 若协商无果，你可以依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，向有管辖权的人民法院申请强制执行。具体步骤如下：
- 准备材料：包括仲裁裁决书原件及复印件、强制执行申请书（需详细写明申请人和被申请人信息、执行请求等）、身份证明文件等。
- 提交申请：将准备好的材料提交给法院，并缴纳执行费用（通常由被执行人承担）。
- 配合执行：法院受理后会展开调查，你需要积极配合提供财产线索，如银行账户、房产信息等，以便法院能够顺利执行。
- 执行措施：法院可采取查封、扣押、拍卖等措施处置被执行人财产，或将其纳入失信名单限制高消费，直至老板履行赔偿义务。
持续跟进执行进展：
- 在申请强制执行后，你需要定期与法院执行部门保持联系，及时了解案件执行情况。如果发现老板有转移资产等行为，应立即向法院报告，以便法院能够及时采取相应措施，保障你的合法权益。
了解并防范老板可能的逃避行为：
- 在执行过程中，有些老板可能会采取各种手段来逃避赔偿义务，如转移财产、隐匿行踪等。你需要了解这些可能的逃避行为，并在发现时及时向法院报告，以便法院能够采取有效措施进行应对。
在采取上述措施时，你还需要注意以下几点：
- 保留好所有相关证据：包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、仲裁裁决书、与老板的沟通记录等，这些证据将在你维权过程中发挥重要作用。
- 了解法律程序和时间限制：在申请强制执行等法律程序时，你需要了解相关的法律程序和时间限制，确保你的申请能够在规定时间内得到受理和处理。
- 保持冷静和理性：在维权过程中，你可能会遇到各种困难和挑战，但保持冷静和理性是非常重要的。不要因为情绪激动而做出过激行为，以免影响你的维权效果。
最后，我想强调的是，法律是维护你合法权益的有力武器。在面对老板不赔钱的情况时，你不要害怕也不要退缩，而是应该勇敢地拿起法律武器来维护自己的权益。如果你在整个过程中有任何疑问或需要进一步的帮助，都可以直接向我咨询。