结论前置
公司车辆发生事故后的赔偿责任认定，需根据事故发生时驾驶员的行为性质、车辆使用情况以及保险情况等多方面因素综合判断。以下是具体分析：
详细分析
驾驶员为公司员工且在执行职务行为时发生事故
- 公司承担赔偿责任：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。这意味着，如果员工是在工作时间、工作场所内，根据公司要求驾驶公司车辆进行工作相关事务时发生事故，公司需承担赔偿责任。
- 员工存在故意或重大过失时的追偿权：若员工在事故中存在故意或重大过失（如酒驾、严重超速等），公司在承担赔偿责任后，有权向该员工追偿。
- 举例：假设快递员小张在送快递途中发生交通事故，造成他人损害，那么应由快递公司承担赔偿责任。如果小张是酒驾导致事故，快递公司在赔偿后可以向小张追偿。
驾驶员非公司员工但借用公司车辆发生事故
- 借用人承担赔偿责任：根据《中华人民共和国民法典》第一千二百零九条，因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任。因此，如果非公司员工借用了公司车辆并发生事故，赔偿责任应由借用人承担。
- 公司可能承担的连带责任：如果公司对损害的发生有过错（如车辆故障未告知、借用人无驾驶资格等），则公司需承担相应的赔偿责任。
- 举例：假设小王非公司员工，但借用了公司车辆去参加聚会并发生事故，那么赔偿责任应由小王承担。如果公司明知小王无驾驶资格仍出借车辆，公司也需承担相应责任。
车辆被盗抢期间发生事故
- 盗抢人承担赔偿责任：根据《中华人民共和国民法典》第一千二百一十五条，盗窃、抢劫或者抢夺的机动车发生交通事故造成损害的，由盗窃人、抢劫人或者抢夺人承担赔偿责任。因此，如果公司车辆被盗抢期间发生事故，赔偿责任应由盗抢人承担。
- 保险公司的追偿权：保险公司在交强险范围内垫付抢救费用后，有权向盗抢人追偿。
保险理赔情况
- 交强险赔偿：根据《机动车交通事故责任强制保险条例》，被保险机动车发生交通事故造成损害，由保险公司依法在交强险责任限额范围内赔偿。这意味着，无论事故责任如何划分，保险公司都需在交强险限额内进行赔偿。
- 商业险赔偿：如果公司车辆还投保了商业第三者责任险等商业保险，保险公司应根据商业保险合同的约定，在保险责任范围内承担赔偿责任。
- 超出保险限额部分的赔偿：超出保险赔偿限额的部分，根据事故责任认定和具体情况，由责任方按责任比例承担赔偿责任。
特殊损害赔偿
- 如果交通事故造成人身损害，侵害人应赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾或死亡的，还应赔偿相应费用。这些赔偿项目均根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条的规定进行。
综合判断与建议
公司车辆发生事故后的赔偿责任归属问题复杂多样，需综合考虑事故责任方、员工行为、是否存在第三方损失以及保险情况等因素。在处理此类事故时，我建议：
- 及时报案并保护现场：发生事故后，应立即报警并保护现场，以便公安交通管理部门进行勘查和责任认定。
- 收集证据：收集与事故相关的证据，如现场照片、证人证言、医疗记录等，以便在后续处理中维护自身权益。
- 咨询专业意见：如有需要，可直接向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议和解决方案。
- 遵循法律法规：在处理事故过程中，应严格遵守相关法律法规和程序要求，确保自身行为的合法性和有效性。