针对您在工地干活脸部受伤并缝了六针的情况，以下是一个详细、有深度的索赔指南，希望能帮助您更好地了解索赔流程和相关法律依据。
一、索赔项目与计算依据
医疗费用：
- 您需要保留所有与治疗相关的医疗票据，包括挂号费、诊疗费、医药费、住院费等。这些费用将凭票据实报实销，由工伤保险基金或用人单位支付（如果未参保，则由用人单位承担）。
停工留薪期工资：
- 在您因伤暂停工作接受治疗的期间，您的原工资福利待遇应保持不变。这部分工资将由您所在单位按月支付，期限根据医疗机构的诊断证明来确定。
一次性伤残补助金：
- 如果您的伤情构成伤残等级（例如，面部瘢痕影响功能），您将有权获得一次性伤残补助金。补助金的金额将根据您的伤残级别对应标准发放，如十级伤残为7个月本人工资，九级为9个月，以此类推。这部分费用将由工伤保险基金支付。
伤残津贴/就业补助金：
- 如果您的伤残等级较高（五至六级），且您选择保留劳动关系，您将有权按月领取伤残津贴。如果您选择解除劳动关系，您将获得一次性补助。对于七至十级伤残的职工，在解除劳动关系时，您也有权获得一次性医疗补助金和就业补助金。
护理费：
- 如果您在停工留薪期间生活不能自理，需要护理，这部分费用将由您的单位负责。如果您在评定伤残后需要长期护理，护理费将从工伤保险基金按月支付。
其他合理费用：
- 这包括康复费、辅助器具费、交通食宿费等与治疗及恢复直接相关的费用。这些费用也需要保留相关票据，以便实报实销。
二、索赔流程与注意事项
申请工伤认定：
- 您或您的单位需要在事故发生后30日内向当地社会保险行政部门申报工伤认定。如果单位未在规定时间内申报，您个人可以在1年内提出申请。申请时需要提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。
劳动能力鉴定：
- 在您经过治疗伤情稳定后，需要向设区的市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。鉴定结果将决定您的伤残等级及对应的待遇。
协商与仲裁：
- 在获得劳动能力鉴定结果后，您可以与单位就赔偿数额进行协商。如果协商不成，您可以申请劳动仲裁。如果您对仲裁结果不服，还可以向法院提起诉讼。
三、法律依据
您的索赔主要依据《中华人民共和国民法典》（尤其是侵权责任编）、《工伤保险条例》以及相关的司法解释和规定。具体来说：
- 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，如果工地工人与用人单位或个人之间存在雇佣关系，且工人在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。
- 根据《工伤保险条例》，如果工地工人已参加工伤保险，其因工受伤应享受工伤保险待遇，包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
四、赔偿金额影响因素
- 伤情严重程度：缝针数量、位置及是否遗留功能障碍将直接影响您的伤残等级，从而影响赔偿金额。
- 工资水平：您的本人工资高低将决定一次性补助金等项目的计算基数。
- 地区差异：不同地区的工伤赔偿标准可能存在差异，您需要参照当地的规定执行。
希望以上信息能对您有所帮助。在索赔过程中，请务必保留好所有相关票据和证据，以便在需要时提供证明。如果您在索赔过程中遇到任何困难或疑问，建议咨询专业的法律人士或劳动仲裁机构以获取更具体的帮助。