结论：探伤焊缝不合格引起事故，老板是否要坐牢，不能一概而论，需根据事故具体情况、老板的主观过错以及相关法律法规来综合判断。以下从不同角度进行分析：
一、刑事责任角度
重大责任事故罪：
- 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第一百三十四条，在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，构成重大责任事故罪。
- 分析：如果老板作为直接负责的主管人员或其他直接责任人员，在探伤焊缝过程中违反了安全管理规定，且这种违规行为与事故的发生有直接因果关系，那么老板可能构成重大责任事故罪，需要承担刑事责任，即可能面临坐牢的风险。
工程重大安全事故罪：
- 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第一百三十七条，建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；后果特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
- 分析：如果老板作为建设单位、施工单位或工程监理单位的直接责任人员，在探伤焊缝过程中故意或过失地降低了工程质量标准，且这种降低标准的行为与事故的发生有直接因果关系，那么老板可能构成工程重大安全事故罪，同样需要承担刑事责任。
主观过错与因果关系：
- 分析：在判断老板是否构成犯罪时，除了考虑其行为是否违反了相关法律法规外，还需要考虑其主观过错（故意或过失）以及行为与事故之间的因果关系。如果老板没有过错或过错与事故无直接因果关系，则不构成犯罪。
二、民事责任角度
- 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，因探伤焊缝不合格造成事故的，受害者有权要求责任方承担民事赔偿责任。
- 分析：即使老板不构成犯罪，也可能因探伤焊缝不合格导致的事故而承担民事赔偿责任。这包括赔偿受害者的医疗费、误工费、残疾赔偿金等损失。
三、行政责任角度
- 法律依据：根据相关建设工程质量管理的法律法规，对于探伤焊缝不合格等违法行为，相关行政主管部门有权对责任单位或责任人进行行政处罚。
- 分析：老板作为责任单位或责任人，可能因探伤焊缝不合格而受到行政处罚，如罚款、吊销资质证书等。
四、建议与措施
- 加强安全管理：老板应加强对探伤焊缝等关键环节的安全管理，确保符合相关法律法规和标准要求。
- 定期培训与教育：对员工进行定期的安全培训和法律教育，提高员工的安全意识和法律意识。
- 及时整改与报告：一旦发现探伤焊缝不合格等安全隐患，应立即进行整改，并向相关主管部门报告。
- 寻求法律帮助：在面临法律纠纷或处罚时，老板应及时寻求专业律师的帮助，以维护自身合法权益。
总结：探伤焊缝不合格引起事故，老板是否要坐牢取决于多种因素，包括事故的具体情况、老板的主观过错以及相关法律法规的规定。因此，无法简单地给出“是”或“否”的答案。如果老板面临此类问题，建议直接向我咨询，以便根据具体情况提供更详细的法律分析和建议。