结论：劳动能力鉴定时专家未询问情况就签字，这种做法是不规范的，可能影响鉴定结果的公正性和准确性。您有权对此提出异议，并可以采取一系列措施来维护自己的合法权益。

分析说明：

1. 鉴定流程的规范性：

   • 劳动能力鉴定是一个严谨的过程，通常包括医疗检查、专家评估、结果讨论等多个环节。专家在鉴定过程中应当详细询问被鉴定人的伤情、治疗情况、康复状况等，以便全面、准确地评估其劳动能力。
   • 如果专家在鉴定过程中未进行必要的询问就签字，这显然违反了鉴定流程的规范性，可能影响到鉴定结果的公正性和准确性。

2. 您的权利：

   • 作为被鉴定人，您有权要求专家按照规范的流程进行鉴定，包括详细询问您的伤情和治疗情况。
   • 如果您对鉴定结果有异议，或者认为鉴定过程存在不规范之处，您有权向相关部门提出申诉或申请重新鉴定。

3. 可能的法律后果：

   • 如果因为专家未询问情况就签字导致鉴定结果不公正或不准确，您可能会因此遭受不必要的损失，如工伤赔偿金额减少等。
   • 在这种情况下，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益，如提起行政诉讼或民事诉讼等。

行动建议：

1. 及时提出异议：

   • 如果您在鉴定现场发现专家未询问情况就签字，应当立即提出异议，并要求专家按照规范的流程进行鉴定。

2. 收集证据：

   • 如果您已经离开了鉴定现场，但发现鉴定结果可能存在问题，应当尽快收集相关证据，如医疗记录、证人证言等，以支持您的异议或申诉。

3. 向相关部门申诉：

   • 您可以向负责劳动能力鉴定的相关部门提出申诉，要求重新鉴定或复核鉴定结果。在申诉过程中，您应当提供充分的证据来支持您的主张。

4. 寻求法律帮助：

   • 如果您在申诉过程中遇到困难或问题，可以考虑寻求专业的法律帮助。作为专注于工伤赔偿领域的律师，我可以为您提供专业的法律咨询和代理服务，帮助您维护自己的合法权益。

后续思考：

• 在未来的劳动能力鉴定过程中，您应当更加关注鉴定流程的规范性，确保自己的权益得到充分保障。
• 如果您对劳动能力鉴定的相关法律法规或流程不了解，可以提前向我咨询或查阅相关资料，以便更好地应对可能出现的法律问题。