您好，关于残疾人员是否可以兼职的问题，我可以明确地告诉您，残疾人员是可以兼职的。以下是我为您详细解释的相关政策和依据：

首先，根据《中华人民共和国残疾人就业条例》的相关规定，国家对残疾人就业实行集中就业与分散就业相结合的方针，旨在促进残疾人就业，并保障他们的劳动权利。这意味着，无论是全职还是兼职，残疾人员都有权利参与就业市场，获得劳动报酬。

其次，条例中明确提到，机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位等用人单位，应当依照有关法律、条例和其他行政法规的规定，履行扶持残疾人就业的责任和义务。这包括为残疾人提供适当的工种和岗位，以及不得在就业中歧视残疾人。因此，残疾人员在寻找兼职工作时，同样享有这些权益和保障。

再者，条例还鼓励社会组织和个人通过多种渠道、多种形式帮助和支持残疾人就业。这进一步拓宽了残疾人员的就业渠道，包括兼职在内的多种就业形式都得到了政策的支持和鼓励。

最后，我想强调的是，残疾人员在就业过程中应当提高自身素质，增强就业能力。同时，各级人民政府和相关部门也会为就业困难的残疾人提供有针对性的就业援助服务，包括职业培训、职业心理咨询等，以帮助他们更好地融入就业市场。

综上所述，残疾人员是可以兼职的，并且享有与健全人同等的就业权益和保障。如果您或您身边的残疾人员有兼职的需求或疑问，欢迎随时咨询相关部门或机构，他们将为您提供更详细和专业的指导。