针对您提出的“行贿受贿未达到立案标准怎么办有效”的问题，我将从行贿和受贿两个方面分别进行详细解答。
一、行贿未达到立案标准的处理
当行贿行为未达到刑事立案标准时，虽然不构成行贿罪，但并不意味着这种行为可以被忽视或纵容。根据相关法律法规和司法实践，以下是一些有效的处理方式：
自我反省与纠正：行贿者应深刻认识到自己行为的错误性，主动停止行贿行为，并反思自己的动机和目的。通过加强法律学习和道德修养，树立正确的价值观和利益观，从根本上杜绝行贿的念头。
接受批评教育：如果行贿行为被相关部门或单位发现，行贿者应积极配合调查，接受批评教育。通过听取他人的意见和建议，认识到自己行为的危害性和后果，从而增强改正错误的决心和信心。
主动退还财物：如果行贿者已经给予了国家工作人员财物，但行贿行为未达到立案标准，行贿者应主动退还财物，以消除不良影响。这不仅是法律的要求，也是道德上的责任。
加强预防措施：为了避免未来再次发生类似行为，行贿者应加强自我约束和预防措施。例如，建立严格的财务审批制度，避免个人财务与公务活动混淆；加强与同事、朋友的沟通交流，共同营造廉洁自律的氛围。
二、受贿未达到立案标准的处理
当受贿行为未达到刑事立案标准时，虽然不构成受贿罪，但仍需根据具体情况进行相应处理。以下是一些有效的处理方式：
党纪处分：对于具有党员身份的公职人员，如果其受贿行为虽未达到刑事立案标准，但违反了党的纪律规定，党组织将依据《中国共产党纪律处分条例》等相关党内法规进行处理。处理方式可能包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看或开除党籍等。这些处分旨在维护党的纯洁性和先进性，确保党员干部廉洁从政。
政务处分：对于公职人员的受贿行为（无论是否达到刑事立案标准），监察机关有权依据《中华人民共和国监察法》和《中华人民共和国公职人员政务处分法》进行调查和处理。处理方式可能包括警告、记过、记大过、降级、撤职或开除等。这些处分旨在规范公职人员的行为，确保其依法履行职责。
组织处理：除了党纪处分和政务处分外，相关单位或部门还可能对受贿人员进行组织处理。这包括批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式，旨在通过思想教育和管理措施纠正其行为，防止类似问题再次发生。
退还非法所得与加强教育管理：受贿人员应主动退还所收受的财物，以消除不良影响。同时，相关单位应加强对公职人员的教育管理，提高其廉洁自律意识，预防腐败行为的发生。这可以通过定期开展廉政教育、加强制度建设、完善监督机制等方式实现。
综上所述，行贿受贿未达到立案标准时，虽然不构成犯罪，但仍需根据具体情况进行相应处理。无论是行贿者还是受贿者，都应深刻认识到自己行为的错误性，主动纠正错误，并加强自我约束和预防措施，以避免未来再次发生类似行为。同时，相关单位和部门也应加强教育管理和监督机制建设，共同营造廉洁自律的社会氛围。