上班途中遇到自然灾害意外身亡，一般不属于工伤，但特殊情况可能视同工伤。以下是对此问题的详细分析：
一般情况下的认定
不认定为工伤的情形：
- 根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤的认定通常要求职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。上班途中虽然属于上下班的时间范畴，但并不完全等同于工作时间，且自然灾害的发生往往具有不可预测性和不可抗力性，与职工的工作职责无直接关联。
- 因此，在一般情况下，如果职工在上班途中因自然灾害意外身亡，且该自然灾害与职工的工作无直接联系，那么这种情形通常不被认定为工伤。例如，职工在上班途中遭遇地震、洪水等自然灾害导致死亡，且没有证据表明该灾害与职工的工作有关，那么就不符合工伤的认定条件。
可能的例外：
- 尽管一般情况不认定为工伤，但如果职工在上班途中是为了履行工作职责（如紧急出差、执行特殊任务等），且该自然灾害与工作职责有直接关联，那么可能构成工伤。不过，这种情况较为罕见，且需要充分的证据支持。
特殊情况下的认定
- 视同工伤的情形：
- 根据《工伤保险条例》第十五条的规定，职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。这意味着，如果职工在上班途中遇到自然灾害，并主动参与抢险救灾等维护公共利益的活动，在此过程中因自然灾害意外身亡，那么可以视同为工伤。
- 例如，职工在上班途中遇到洪水，主动参与救援被困群众，在救援过程中因洪水冲击导致死亡，这种情况就可以视同为工伤。
工伤认定的程序与待遇
工伤认定程序：
- 如果职工或其家属认为符合工伤认定条件，可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需要提供相关证据材料，如事故现场照片、医疗证明、证人证言等。
- 社会保险行政部门在收到申请后，会进行调查核实，并根据相关规定作出是否认定为工伤的决定。
工伤保险待遇：
- 如果被认定为工伤或视同工伤，职工的遗属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等相关待遇。这些待遇的具体标准和领取方式可能因地区和政策的不同而有所差异。
建议与注意事项
及时申请工伤认定：
- 如果职工在上班途中因自然灾害意外身亡，且家属认为符合工伤认定条件，应尽快向社会保险行政部门提出工伤认定申请，以免错过申请时限。
保留相关证据：
- 在申请工伤认定时，需要提供充分的证据材料来支持申请。因此，家属应尽可能保留与事故相关的证据，如事故现场照片、医疗证明、证人证言等。
咨询专业律师：
- 工伤认定是一个复杂的法律过程，涉及多个方面的法律规定和证据要求。因此，如果家属对工伤认定程序或相关法律规定有疑问，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见和帮助。
总之，上班途中遇到自然灾害意外身亡是否属于工伤，需要根据具体情况和相关法律法规进行综合分析。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。