定密工作如果处理不当，确实可能会追究法律责任。以下从几个方面为你详细分析：

1. 法律责任的基础： 根据《中华人民共和国保守国家秘密法》（以下简称《保密法》）的相关规定，定密工作是保密管理的重要环节。虽然《保密法》没有直接以“定密不当”来表述法律责任，但明确规定了违反保密法规、造成泄密或存在泄密隐患等行为的法律责任。其中，第四十九条是此类违法行为的重要法律依据。

2. 定密不当的具体情形：

   • 对应当定密的事项不定密：如果某些信息根据规定应当被定为国家秘密，但相关机关或单位未进行定密，导致信息泄露或存在泄露风险，那么相关责任人员可能会受到法律追究。
   • 对不应当定密的事项定密：相反，如果某些信息并不符合定密条件，但被错误地定为国家秘密，这不仅可能造成资源浪费，还可能影响信息的正常流通和使用。如果因此导致严重后果，相关责任人员同样可能面临法律责任。

3. 法律责任的类型：

   • 行政处分：根据《保密法》第四十九条，机关、单位若违反本法规定，发生重大泄密案件，或者发现存在泄密隐患却不按规定进行整改的，将由有关机关、单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予相应的处分。对于不适用处分的人员，保密行政管理部门将督促其主管部门进行处理。
   • 刑事责任：如果相关责任人的行为构成犯罪，如故意泄露国家秘密罪等，他们还可能需承担刑事责任。这意味着，除了行政处分外，违法行为还可能面临更为严厉的刑事制裁。

4. 实际案例与启示： 在实际操作中，定密不当导致法律责任的案例并不鲜见。例如，某机关因未对应当定密的信息进行定密，导致信息泄露给境外机构，造成了严重后果。该机关的相关责任人员因此受到了行政处分，甚至可能面临刑事责任追究。这提醒我们，定密工作必须严格遵守保密法规，确保定密的准确性和规范性。

5. 建议与措施：

   • 加强培训：各机关、单位应加强对定密工作人员的培训，提高他们的保密意识和定密能力。
   • 完善制度：建立健全定密工作制度，明确定密的标准、程序和责任，确保定密工作有章可循。
   • 加强监督：保密行政管理部门应加强对定密工作的监督检查，及时发现和纠正定密不当的行为。

综上所述，定密工作如果处理不当，确实可能会追究法律责任。因此，各机关、单位应严格遵守保密法规，确保定密工作的准确性和规范性。如果你在定密工作方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。