学校殴打老师是否会被退学，这并非一个简单的“是”或“否”的问题，而是需要根据具体情况、学校的规章制度以及相关法律法规来综合判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 学校规章制度的角度：

   • 大多数学校都有明确的规章制度，对于学生的行为规范有详细的规定。如果殴打老师的行为严重违反了学校的规章制度，学校有权根据规定对学生进行相应的纪律处分，包括但不限于警告、记过、留校察看、退学等。
   • 具体是否会被退学，需要查看学校的相关规章制度，了解对于“殴打老师”这一行为的处分规定。如果规章制度中明确规定了此类行为会导致退学，那么学生就有可能面临退学的后果。

2. 法律法规的角度：

   • 从法律法规的角度来看，殴打他人是违法行为，如果情节严重，还可能构成犯罪。对于学生殴打老师的行为，如果造成了老师身体上的伤害或者精神上的损害，老师有权依法追究学生的法律责任。
   • 在学校内部处理方面，虽然法律法规没有直接规定学生殴打老师必须退学，但学校作为教育机构，有权根据内部规章制度对学生进行纪律处分。如果学校的处分决定与法律法规不冲突，且符合教育管理的需要，那么该处分决定通常是有效的。

3. 实际情况的综合考虑：

   • 在实际处理中，学校通常会考虑多种因素，如学生的年龄、行为动机、行为后果、是否初犯等。如果学生是未成年人，且行为后果不严重，学校可能会倾向于给予较轻的处分，如警告或记过，并加强教育和管理。
   • 如果学生是成年人，且行为后果严重，如造成了老师身体上的严重伤害或精神上的严重损害，学校可能会考虑给予更严厉的处分，包括退学。

建议：

• 如果你或你身边的人遇到了类似的情况，建议首先了解学校的规章制度，明确学校对于此类行为的处分规定。
• 同时，也可以咨询专业的法律人士，了解相关法律法规和司法实践，以便更好地维护自己的合法权益。
• 如果学校已经作出了处分决定，且你认为该决定不公正或不合理，你可以通过合法的途径进行申诉或维权。

总之，学校殴打老师是否会被退学，需要根据具体情况、学校的规章制度以及相关法律法规来综合判断。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。