结论：村书记岳母的公司是否可以借给别人干活，这个问题涉及多个法律层面，不能一概而论。具体是否可行，需根据公司的性质、借用行为的具体内容以及相关法律法规的规定来判断。以下从不同角度进行分析：

1. 公司性质与借用行为的合法性：

   • 如果村书记岳母的公司是有限责任公司或股份有限公司等具有独立法人资格的企业，那么公司的经营行为（包括是否将业务或资源“借”给他人）应受《公司法》等相关法律法规的规范。
   • 借用行为若涉及公司资产、业务或人员的实质性转移或使用，需确保该行为符合公司章程、股东会或董事会的决议，并且不违反法律法规的强制性规定。例如，若借用行为构成对公司资产的非法处置或损害公司利益，则可能面临法律责任。

2. 借用行为的具体内容：

   • 如果“借给别人干活”仅指将公司的部分业务或项目外包给其他个人或组织完成，且该外包行为符合公司章程和法律法规的规定，那么这种行为是合法的。
   • 如果“借给别人干活”涉及将公司的员工、设备或资金等直接借给其他个人或组织使用，且未经公司合法程序批准，或者该行为违反了相关法律法规（如劳动法、税法等），则可能构成违法行为。

3. 村书记的身份与借用行为的关系：

   • 村书记作为公职人员，其岳母的公司行为本身与其职务无直接关联。但是，如果村书记利用职务之便为岳母的公司谋取不正当利益，或者借用行为涉及村书记的职务行为，则可能构成职务违法或犯罪。
   • 例如，如果村书记利用职权影响或干预公司的借用行为，或者借用行为成为村书记收受贿赂的手段，那么这种行为将受到法律的严厉制裁。

4. 法律后果与风险防范：

   • 如果借用行为违反了相关法律法规或公司章程的规定，公司及其相关责任人员可能面临行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任。
   • 为防范法律风险，建议公司在进行任何借用行为前，先咨询专业律师的意见，确保该行为符合法律法规和公司章程的规定。同时，公司应建立健全内部管理制度，规范借用行为的审批和执行程序。

建议：针对您提出的问题，由于涉及多个法律层面和具体情况的考量，我无法直接给出是否可行的明确答案。我建议您先明确借用行为的具体内容、公司的性质以及村书记是否涉及其中等关键信息，然后咨询专业律师进行详细分析。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我将竭诚为您提供专业的法律服务。