解除留置措施不能直接通过“申请”实现，但可通过法定程序推动解除。留置是监察机关对涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人采取的强制措施，其解除需满足法定条件并由监察机关依法决定。以下是具体分析：

1. 留置的解除条件
   根据《中华人民共和国监察法》第四十三条，留置期限一般不超过三个月，特殊情况下可延长一次（不超过三个月）。解除留置的情形包括：

   • 留置期限届满且未批准延长；
     
   • 监察机关发现不应当采取留置措施（如证据不足、情节轻微等）；
     
   • 被调查人被移送人民检察院审查起诉或依法作出其他处理（如撤案、不起诉等）。
     关键点：解除留置是监察机关的法定职权，被调查人或其家属无权直接“申请”解除，但可通过合法途径推动程序进展。

2. 如何推动解除留置？

   • 配合调查：被调查人如实陈述事实、提供证据，可加快案件查清进度，间接促进解除留置；
     
   • 委托律师介入：律师虽不能直接解除留置，但可依法向监察机关了解案件进展、提交法律意见（如证据合法性、留置必要性等），促使监察机关依法审查是否符合解除条件；
     
   • 申请变更措施：若被调查人健康状况严重恶化等特殊情况，律师可协助申请将留置变更为取保候审等较轻措施（但实践中此类情形极少）。
     

3. 家属的权利与注意事项

   • 家属无权直接要求解除留置，但可：
     
     • 通过律师了解案件阶段；
       
     • 向监察机关提交被调查人无罪或罪轻的证据；
       
     • 关注留置期限，若超期可依法提出异议。
       
   • 风险提示：留置期间家属不得干扰调查，否则可能承担法律责任。

总结建议：若您或家人涉及留置措施，建议尽快委托专业律师介入，通过合法途径推动案件进展，而非直接“申请”解除留置。如需进一步分析具体案情，可向我详细说明情况。