结论：没有电动车驾驶证摔伤是否能获得工伤赔偿，需根据具体情况判断，主要取决于是否符合工伤认定的条件以及事故发生的具体情境。以下从不同角度进行分析：
一、工伤认定的基本条件
根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定主要关注以下几个要素：
- 工作时间和工作场所内：事故需发生在工作时间和工作场所内，或者与工作有直接关联的上下班途中。
- 因工作原因：事故需因工作原因导致，即与履行工作职责有直接关系。
- 非故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀：事故不能是由于职工故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等情形导致的。
二、没有电动车驾驶证摔伤的具体分析
若事故发生在工作时间内，且因工作原因：
- 即使没有电动车驾驶证，如果摔伤是在执行工作任务过程中发生的，比如送文件、外出办公等，且符合上述工伤认定的基本条件，那么理论上是可以申请工伤认定的。
- 电动车驾驶证的缺失，并不直接影响工伤的认定，但可能会影响事故责任的划分，特别是在涉及第三方责任时。然而，在工伤认定中，主要关注的是事故是否与工作有关，而非职工是否具备某种驾驶证。
若事故发生在非工作时间，或非因工作原因：
- 如果摔伤发生在非工作时间，或者与工作无直接关联，比如下班后自行骑车回家途中因个人原因摔伤，那么通常不符合工伤认定的条件。
- 在这种情况下，即使拥有电动车驾驶证，也无法获得工伤赔偿。
三、特殊情况下的考虑
- 上下班途中：如果摔伤发生在上下班途中，且符合“合理时间、合理路线”的条件，同时非因职工本人主要责任导致的交通事故，那么也可以视为工伤。但这里的关键是“非因职工本人主要责任”，如果是因为职工无证驾驶、违规行驶等自身原因导致的摔伤，则可能不符合工伤认定条件。
- 单位责任：如果单位未尽到安全管理义务，比如未提供安全的交通工具、未进行必要的安全培训等，导致职工摔伤，那么单位可能需要承担一定的赔偿责任，但这与工伤赔偿是两个不同的法律关系。
四、建议与行动
- 及时申请工伤认定：如果符合工伤认定的条件，建议尽快向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提供相关证据材料。
- 收集证据：包括事故现场照片、医疗记录、证人证言等，以证明事故的发生与工作有关。
- 咨询专业律师：在处理工伤赔偿问题时，涉及的法律条款和程序可能较为复杂，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议。
最后，没有电动车驾驶证摔伤是否能获得工伤赔偿，需根据具体情况判断。如果符合工伤认定的条件，且事故与工作有关，那么理论上是可以申请工伤赔偿的。如有更多疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。