若要起诉法院内部工作人员，需根据其具体行为性质和身份情况，分不同途径处理，具体如下：

1. 若该工作人员实施的是与职务无关的民事侵权行为
   例如，法院工作人员在非工作时间、非执行职务过程中，因个人原因导致他人人身或财产损害（如交通事故、民间借贷纠纷等），此时其身份与普通公民无异。

   • 处理方式：直接向有管辖权的基层人民法院提起民事诉讼，被告为该工作人员个人。
     
   • 法律依据：根据《民法典》侵权责任编，行为人因过错侵害他人民事权益的，应承担侵权责任，与职业身份无关。

2. 若该工作人员实施的是与职务相关的违法行为
   例如，在审判、执行等职务活动中存在贪污受贿、徇私枉法、滥用职权等行为，可能涉及刑事犯罪或行政违法。

   • 刑事犯罪：
     
     • 处理方式：向该工作人员所在法院的同级人民检察院（如区法院工作人员向区检察院）提出刑事控告，或通过上级检察院、纪检监察机关举报。
       
     • 法律依据：根据《刑事诉讼法》第110条，任何单位和个人发现犯罪事实或犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或人民法院报案或举报。
       
   • 行政违法（如工作失职、违规操作）：
     
     • 处理方式：向该法院的上级法院（如区法院向上级市中院）或同级纪检监察部门提出投诉，要求调查处理。
       
     • 法律依据：根据《人民法院工作人员处分条例》，法院工作人员违反纪律或职务规范，应由纪检监察部门给予处分。

3. 若认为法院裁判不公，怀疑工作人员职务违法
   例如，对案件判决结果不满，认为法官存在偏袒、枉法裁判等行为。

   • 处理方式：
     
     • 申请再审：在法定期限内（判决生效后6个月内）向上一级法院申请再审，提交新证据或证明原裁判存在法定错误（如事实不清、法律适用错误）。
       
     • 投诉举报：通过法院官网、信访窗口或纪检监察渠道，提交书面材料说明情况，要求核查审判程序是否合法。
       
   • 法律依据：根据《民事诉讼法》第207条，当事人认为裁判有错误的，可申请再审；根据《法官法》第48条，法官有违法违纪行为的，应依法追究责任。

注意事项：

• 起诉或举报时需提供初步证据（如录音、书面材料、证人证言等），避免仅凭主观怀疑。
  
• 若涉及法院整体行为（如程序违法），可优先通过上诉、再审等法定救济途径解决，而非直接起诉个别工作人员。
  
• 诉讼过程中注意保留所有沟通记录和证据材料，以备后续维权使用。
  

如有具体案件细节或证据材料，可进一步向我咨询，我将结合实际情况提供针对性建议。