关于您提出的“做工伤鉴定要提前给发个通知吗”这一问题，我可以明确地告诉您，工伤鉴定结果一定会正式通知到工伤职工本人，这是为了确保您的知情权，并符合相关法律法规的严谨执行。以下是我为您详细梳理的通知流程及相关要点：

一、通知的必然性

根据《工伤保险条例》的相关规定，劳动能力鉴定委员会在完成工伤鉴定后，必须及时将鉴定结论送达工伤职工及其用人单位。这意味着，您作为工伤职工，一定会收到关于自己工伤鉴定结果的正式通知。

二、通知的时限

1. 一般情况：工伤鉴定结果通常会在申请后的60日内作出，并书面通知到您和您的用人单位。
2. 复杂情况：如果工伤情况比较复杂，劳动能力鉴定委员会可能会延长30日作出鉴定结论，但同样会以书面形式通知相关方。

三、通知的方式

1. 书面通知：这是最主要的通知方式。劳动能力鉴定委员会会出具正式的工伤鉴定结论书，详细载明您的基本信息、工伤情况、鉴定依据、鉴定结论等内容，并通过邮政快递（如挂号信或EMS）寄送到您预留的通讯地址。您签收邮件即视为收到通知。
2. 辅助通知：在寄出书面鉴定结论书前后，工作人员可能会拨打您预留的联系电话，告知您鉴定结果已出，并提醒留意后续收到的书面结论书。有时，您的用人单位也会被要求通知您本人。此外，部分地区的劳动能力鉴定部门还会通过短信平台发送包含鉴定结果简要信息及查询方式的短信，或者向您预留的电子邮箱发送鉴定结果的电子邮件通知。
3. 现场通知：对于一些集中进行鉴定且情况特殊的案件，劳动能力鉴定委员会可能会要求您在鉴定后的指定时间到指定地点领取鉴定结论书，并在领取时当场告知鉴定结果。

四、未收到通知的处理

如果您在规定的合理期限内未收到工伤鉴定结果通知书，建议您主动联系负责该鉴定的劳动能力鉴定委员会或社会保险行政部门，查询鉴定结果及送达情况，以维护自己的合法权益。

五、对鉴定结论有异议的处理

如果您对鉴定结论有异议，可以在收到鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。这一规定确保了您对鉴定结论有不满时的救济途径。

综上所述，工伤鉴定结果的通知是一个法定且严谨的流程，旨在保障您的合法知情权及后续处理的权利。您只需耐心等待并留意相关通知即可。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我们。