领导收礼请客是否违法，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：

1. 若收礼请客行为涉及利益输送，可能构成违法甚至犯罪：

   • 法律背景：根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。如果领导收礼后，利用职务之便为送礼人谋取不正当利益，且收受的财物达到一定数额，就可能构成受贿罪。
   • 法律后果：一旦构成受贿罪，将面临刑事处罚，包括有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，并处没收财产。

2. 若收礼请客行为属于正常人情往来，且未涉及利益输送，则一般不构成违法：

   • 法律背景：在日常生活中，人们之间会有一些人情往来，如节日送礼、生日请客等。如果领导收礼请客的行为属于这种正常的人情往来，且没有利用职务之便为送礼人谋取利益，也没有收受超出正常范围的财物，那么这种行为一般不构成违法。
   • 注意事项：然而，即使属于正常人情往来，领导也应保持谨慎，避免给人留下利用职务之便收受财物的印象，以免引发不必要的误会和纠纷。

3. 若收礼请客行为违反单位规章制度或行业规范，可能面临内部纪律处分：

   • 法律背景：许多单位和行业都有明确的规章制度或行业规范，禁止员工利用职务之便收受财物或进行不正当的利益输送。如果领导的行为违反了这些规定，即使不构成违法犯罪，也可能面临内部的纪律处分，如警告、记过、降职、撤职等。
   • 建议：领导应严格遵守单位和行业的规章制度，避免因个人行为而损害单位和行业的形象和利益。

针对您的情况，我有以下几点建议：

• 如果您是领导本人，应谨慎处理收礼请客等事宜，确保自己的行为符合法律法规和单位规章制度的要求，避免给自己带来不必要的麻烦。
• 如果您是送礼人或相关利益方，应了解并遵守相关法律法规和单位规章制度，不要试图通过送礼等方式谋取不正当利益，以免触犯法律。
• 如果您对领导收礼请客的行为有疑问或担忧，可以向相关部门或机构进行咨询或举报，以维护自己的合法权益和社会的公平正义。

如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。