阻碍执行职务并不能直接导致扣留，是否扣留需根据具体情形和法律规定来判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、阻碍执行职务的法律性质
阻碍执行职务，通常指的是以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的行为，这可能构成《中华人民共和国刑法》中的妨害公务罪。然而，并非所有阻碍执行职务的行为都会直接导致扣留，扣留（或称为拘留）是一种较为严厉的强制措施，需要满足一定的法律条件。
二、扣留的法定条件
行政拘留：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，对于阻碍国家机关工作人员依法执行职务，情节较轻的，可以处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
- 关键点：扣留（行政拘留）需要满足“情节较重”的条件，且需由公安机关依法决定。
刑事拘留：
- 在刑事诉讼中，对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
- 正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
- 被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
- 在身边或者住处发现有犯罪证据的；
- 犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
- 有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
- 不讲真实姓名、住址，身份不明的；
- 有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
- 关键点：刑事拘留是针对涉嫌犯罪的行为人，且需满足上述法定情形之一。阻碍执行职务若构成犯罪（如妨害公务罪），且符合刑事拘留条件的，可以依法刑事拘留。
三、阻碍执行职务与扣留的关系
- 不必然导致扣留：阻碍执行职务的行为并不必然导致扣留，是否扣留取决于行为的性质、情节以及是否满足法定扣留条件。
- 可能面临多种法律后果：阻碍执行职务的行为人可能面临警告、罚款、行政拘留等行政处罚，如果行为构成犯罪，还可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、管制等。
四、建议与提醒
- 遵守法律法规：公民应自觉遵守法律法规，不得阻碍国家机关工作人员依法执行职务。
- 理性维权：如果对国家机关工作人员的执行职务行为有异议，应通过合法途径理性维权，如申请行政复议、提起行政诉讼等。
- 及时咨询：如果你或他人面临阻碍执行职务或扣留的情况，建议及时向我咨询，以便了解具体法律后果和应对策略。
总之，阻碍执行职务并不能直接导致扣留，是否扣留需根据具体情形和法律规定来判断。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。