二级工伤待遇在符合法定条件的情况下，通常是终身享受的。以下是对这一问题的详细分析：
一、二级工伤待遇的构成
二级工伤待遇主要包括一次性伤残补助金、伤残津贴以及可能的护理费等。这些待遇的设定，旨在保障工伤职工在遭受严重工伤后，能够获得必要的经济支持和生活照顾。
一次性伤残补助金：这是工伤职工在评定伤残等级后，一次性获得的补助金。其金额根据工伤职工的工资和伤残等级确定，二级工伤的一次性伤残补助金通常较高。
伤残津贴：对于二级工伤职工，由于伤残程度较重，往往无法继续从事原工作，甚至可能无法从事任何工作。因此，他们有权按月领取伤残津贴，以保障其基本生活。伤残津贴的金额通常与工伤职工的工资和伤残等级挂钩，且会随着时间和社会经济发展水平进行调整。
护理费：如果二级工伤职工需要长期护理，如生活不能自理等，他们还有权获得护理费。护理费的金额和支付方式会根据具体情况进行确定。
二、二级工伤待遇的终身享受条件
二级工伤待遇的终身享受并非无条件，而是需要满足一定的法定条件。这些条件主要包括：
工伤认定：首先，工伤职工必须经过工伤认定程序，被确认为工伤。这是享受工伤待遇的前提和基础。
伤残等级评定：其次，工伤职工需要经过伤残等级评定程序，被评定为二级伤残。只有达到这一伤残等级，才能享受相应的二级工伤待遇。
持续符合条件：最后，工伤职工需要持续符合享受工伤待遇的条件。例如，他们需要保持伤残状态不变，没有恢复工作能力或从事其他工作等。如果工伤职工的伤残情况发生变化，或者他们恢复了工作能力并从事了其他工作，那么他们的工伤待遇可能会相应调整或停止。
三、特殊情况下的调整或停止
虽然二级工伤待遇在符合法定条件的情况下通常是终身享受的，但在某些特殊情况下，这些待遇可能会进行调整或停止。例如：
工伤职工死亡：如果工伤职工死亡，那么他们的工伤待遇将停止发放。但是，他们的家属可能有权获得相应的丧葬补助金和供养亲属抚恤金等。
伤残情况变化：如果工伤职工的伤残情况发生变化，如伤残等级降低或提高等，那么他们的工伤待遇也可能会相应调整。
违反法律法规：如果工伤职工违反了相关的法律法规或政策规定，如骗取工伤待遇等，那么他们的工伤待遇也可能会被停止或追回。
四、建议与注意事项
对于二级工伤职工及其家属来说，了解并维护自己的合法权益至关重要。以下是一些建议与注意事项：
及时申请工伤认定和伤残等级评定：工伤发生后，应尽快向相关部门申请工伤认定和伤残等级评定，以便及时享受工伤待遇。
保留相关证据和资料：在申请工伤认定和伤残等级评定过程中，应保留好相关的证据和资料，如医疗证明、工作记录等，以备不时之需。
关注政策变化：工伤待遇的政策和标准可能会随着时间和社会经济发展水平进行调整。因此，工伤职工及其家属应关注相关政策变化，及时了解自己的权益和待遇情况。
寻求法律帮助：如果在享受工伤待遇过程中遇到任何问题或纠纷，可以寻求专业的法律帮助，以维护自己的合法权益。
总之，二级工伤待遇在符合法定条件的情况下通常是终身享受的。但为了确保自己的权益得到充分保障，工伤职工及其家属应了解并遵守相关的法律法规和政策规定，及时申请工伤认定和伤残等级评定，并关注政策变化。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。