关于“站着开会晕倒了是谁的责任”这一问题，不能一概而论，需要分情况讨论：

1. 如果晕倒与工作环境或组织者的安排有关：

   • 法律背景：根据《民法典》的相关规定，组织者或管理者对参与者负有一定的安全保障义务。这包括提供安全的环境、合理的安排以及必要的救助措施。
   • 具体分析：如果开会的环境存在安全隐患（如空气不流通、温度过高或过低等），或者组织者的安排不合理（如会议时间过长、未安排适当的休息等），导致参与者晕倒，那么组织者或管理者可能需要承担一定的责任。
   • 建议：在这种情况下，建议晕倒者或其家属与组织者进行沟通，了解晕倒的具体原因，并协商解决方案。如果协商无果，可以考虑通过法律途径维护自己的权益。

2. 如果晕倒与个人健康状况有关：

   • 法律背景：个人应当对自己的健康状况负责。如果晕倒是由于个人健康问题（如低血糖、低血压、心脏病等）引起的，那么通常个人需要承担主要责任。
   • 具体分析：在这种情况下，即使晕倒发生在开会期间，组织者或管理者也不一定需要承担责任，除非他们未能提供必要的救助措施或存在其他过错。
   • 建议：对于因个人健康问题导致的晕倒，建议晕倒者及时就医并查明原因。同时，也可以考虑与组织者沟通，了解他们是否愿意提供一定的帮助或支持。

3. 如果晕倒是由于第三方因素引起的：

   • 法律背景：如果晕倒是由第三方（如其他参与者、外部人员等）的行为或事件引起的，那么责任可能由该第三方承担。
   • 具体分析：例如，如果有人在会议期间故意制造混乱或突发情况导致晕倒，那么该人可能需要承担相应的法律责任。
   • 建议：在这种情况下，建议晕倒者或其家属及时报警并收集相关证据，以便通过法律途径追究第三方的责任。

额外建议：

• 在处理此类事件时，建议保持冷静并尽快寻求医疗救助。晕倒可能是一个严重的健康问题的信号，因此及时就医是非常重要的。
• 如果晕倒事件涉及到法律责任问题，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议。作为专注于医疗纠纷和侵权纠纷领域的律师，我可以为你提供相关的法律咨询和帮助。

总结：站着开会晕倒的责任归属取决于多种因素，包括工作环境、组织者的安排、个人健康状况以及第三方因素等。在处理此类事件时，建议根据实际情况进行具体分析，并寻求必要的法律和医疗帮助。如果你有任何进一步的疑问或需要法律帮助，请随时向我咨询。