您好，关于骑车事故的工伤认定步骤，这是一个涉及法律条款和具体操作流程的问题，我会为您详细解答。
首先，我们需要明确的是，骑车事故如果发生在上下班途中，且您非主要责任方，那么根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定，您是有可能被认定为工伤的。但如果是其他情况，比如因公外出期间发生的骑车事故，或者是在工作时间和工作场所内因工作原因发生的骑车事故，那么适用的法律依据和认定条件就会有所不同。
具体认定步骤如下：
及时报案与收集证据：
- 在发生骑车事故后，应立即向当地公安机关报案，并尽可能收集现场照片、视频、证人证言等证据。
- 如果事故涉及其他车辆或行人，应等待交警到场处理，并获取交警出具的事故责任认定书。
提交工伤认定申请：
- 在事故发生后的一定时间内（通常为30日内，具体根据当地规定），您或您的单位应向当地人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。
- 申请时需要提供相关证据材料，如事故责任认定书、医疗证明、工作证明等。
等待审核与调查：
- 人力资源和社会保障部门在收到申请后，会进行审核和调查。他们可能会要求您提供更多的证据材料，或者进行现场勘查。
- 在这个过程中，您需要积极配合，提供真实、准确的信息和证据。
获取工伤认定决定：
- 经过审核和调查后，人力资源和社会保障部门会作出工伤认定决定，并书面通知您或您的单位。
- 如果被认定为工伤，您将享受相应的工伤保险待遇；如果未被认定，您可以根据法律规定申请行政复议或提起行政诉讼。
特殊情况说明：
- 如果事故责任划分不明，比如公安机关交通管理部门未判定事故责任，那么人力资源和社会保障部门在作出工伤认定决定时，会综合考虑各种因素，如事故现场情况、证人证言、您的行为是否符合交通规则等。
- 如果您在事故中负主要责任，那么根据《工伤保险条例》的规定，您通常不会被认定为工伤。但是，如果事故发生在因公外出期间，且您受伤是由于工作原因，那么可能仍然有被认定为工伤的可能性，这需要根据具体情况来判断。
建议：
- 在发生骑车事故后，务必保持冷静，及时报案并收集证据。
- 尽快向单位或人力资源和社会保障部门咨询工伤认定流程，并按照要求提交申请。
- 在整个过程中，保持与相关部门的沟通，及时了解认定进展和结果。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。