盖章的三方协议是可以复印的，但复印件的效力及使用场景需根据具体情况来判断。以下是对此问题的详细分析：
一、复印件的效力
一般原则：
- 盖章的三方协议原件具有法律效力，是各方权利义务的明确依据。复印件作为原件的复制件，其法律效力通常受限，无法单独作为认定案件事实的根据，这是基于《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》的相关原则。
特定情形下的效力：
- 各方认可：若三方当事人都承认复印件的效力，对复印件内容无异议，并实际按约定行事，则复印件在各方之间可作为有效凭证。例如，在协议履行过程中，各方均依据复印件的内容进行操作，且未提出异议。
- 有其他证据佐证：当复印件与其他证据（如聊天记录、邮件往来、转账记录等）相互印证，形成一个完整的证据链时，其证明力会得到增强。这种情况下，复印件可以作为辅助证据，支持某一方的主张。
- 公证处留存原件：如果协议经过了公证处公证，且公证处留存有原件，当事人持有的复印件在一定程度上也具有较高的证明力。因为公证过程本身就增加了协议的真实性和可信度。
二、复印件的使用场景
非正式场合：
- 在一些非正式场合，如内部讨论、初步沟通等，使用复印件是可行的。这有助于各方了解协议内容，促进后续的正式签约或履行。
正式场合：
- 在办理重要事项时（如毕业生报到、档案迁移、户口迁移等），相关部门通常会要求提供三方协议的原件。因为原件上有各方的真实签字和盖章，能够更直接、有效地证明协议的真实性和有效性。如果只能提供复印件，可能需要其他证据佐证，或者相关部门可能不接受复印件作为有效凭证。
三、使用建议
尽量使用原件：
- 为确保各方权益得到充分保障，在正式场合应尽可能使用三方协议的原件。这有助于避免因复印件的效力问题而引发的纠纷和争议。
留存佐证材料：
- 若只能获取复印件，应妥善留存其他能够证明协议真实性和履行情况的相关证据。这些证据可以与复印件相互印证，增强其证明力。
谨慎处理复印件：
- 在处理复印件时，应确保其内容与原件完全一致，避免出现格式错乱、内容缺失或字迹模糊等问题。同时，应妥善保管复印件，防止其被篡改或伪造。
举例说明：假设一份盖章的三方协议涉及毕业生就业问题，毕业生、用人单位和学校均已在协议上签字盖章。后来，毕业生需要复印该协议以用于内部讨论或初步沟通等非正式场合。在这种情况下，复印件是可以使用的，但应确保其内容与原件一致，并妥善保管。如果毕业生需要办理报到手续等正式事项，则应提供原件或经过公证的复印件（如果相关部门接受）。
总结来说，盖章的三方协议可以复印，但复印件的效力及使用场景需根据具体情况来判断。在正式场合应尽可能使用原件，以确保各方权益得到充分保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。