针对您提出的“工伤的病历本被医生卡住了怎么处理”的问题，这确实是一个涉及工伤认定流程中的重要环节，因为病历本是工伤认定中证明受伤情况和治疗过程的关键材料。以下是我为您提供的详细处理建议：

一、理解病历本的重要性

首先，您需要明确病历本在工伤认定中的重要性。病历本是医疗机构出具的，记录您受伤情况、诊断结果、治疗过程等关键信息的法律文件。它是工伤认定中不可或缺的证据材料，对于证明您的工伤事实、受伤程度以及后续的治疗和康复情况都至关重要。

二、与医生沟通

1. 了解原因：当您发现病历本被医生“卡住”时，首先应与医生进行沟通，了解具体原因。可能是医生需要进一步完善病历内容，或者是对某些信息有疑问需要您补充说明。

2. 表达需求：向医生明确表达您需要病历本用于工伤认定的目的，并请求医生尽快完成病历的整理和出具工作。

三、寻求医院协助

1. 联系医务科：如果与医生沟通无果，您可以联系医院的医务科或相关管理部门，说明情况并请求协助。医务科通常负责处理医疗纠纷和患者投诉，他们可以协调医生尽快出具病历本。

2. 要求复印封存：在获取病历本的同时，您可以要求医院提供病历的复印件，并会同医院代表一起共同封存病历原件（包括诊治病历、住院病历等所有资料）。这是为了确保病历的真实性和完整性，防止后续出现纠纷。

四、向社会保险行政部门申请

1. 准备材料：在获取病历本后，您需要准备其他工伤认定所需的材料，如劳动/聘用合同文本复印件、与用人单位存在劳动关系的其他证明材料等。

2. 提交申请：按照《工伤认定办法》的规定，您或您的用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内（特殊情况可延长），向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提交申请时，应填写《工伤认定申请表》并附上相关材料。

五、后续处理

1. 等待审核：社会保险行政部门收到申请后，将在15日内对材料进行审核。如果材料完整且符合受理条件，将作出受理决定；如果材料不完整，将书面告知您需要补正的全部材料。

2. 调查核实：受理申请后，社会保险行政部门可能根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。您应积极配合调查工作，提供必要的协助和证明材料。

3. 作出决定：社会保险行政部门将在受理申请之日起60日内作出工伤认定决定，并出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。您将收到该决定书的副本，并有权对决定不服时申请行政复议或提起行政诉讼。

六、注意事项

• 保持沟通：在整个处理过程中，您应保持与医生、医院和社会保险行政部门的沟通，及时了解处理进度和结果。
• 保留证据：确保保留好所有与工伤认定相关的证据材料，如病历本、诊断证明、劳动合同等。
• 依法维权：如果您的合法权益受到侵害，如医生无故拖延出具病历本等，您可以依法向相关部门投诉或寻求法律援助。

希望以上建议能对您有所帮助。如果您在处理过程中遇到任何问题或困难，欢迎随时向我咨询。