如果感觉劳动仲裁不办事，你可以从以下几个方面来应对和处理：

1. 了解劳动仲裁流程与规定：

   • 首先，要确认自己是否已经按照正确的流程提交了劳动仲裁申请，并且提供了所有必要的证据材料。劳动仲裁有其特定的程序和时限要求，如果流程上存在疏漏或不符合规定，可能会导致仲裁进展缓慢或不被受理。
   • 你可以查阅《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规，了解劳动仲裁的具体流程、时限以及仲裁机构的职责和权力，以便更好地监督仲裁过程。

2. 与仲裁机构沟通：

   • 如果你认为仲裁机构在处理你的案件时存在拖延或不作为的情况，可以主动与仲裁机构联系，了解案件进展情况，并询问是否存在需要你补充材料或配合的事项。
   • 在沟通过程中，保持冷静和理性，以事实为依据，表达你的诉求和关切。如果仲裁机构给出了合理的解释和安排，你可以按照其要求配合处理；如果认为仲裁机构的处理方式存在问题，可以进一步寻求法律帮助。

3. 寻求法律援助或咨询：

   • 如果你对劳动仲裁流程不熟悉，或者认为自己的权益受到了侵害而仲裁机构未能有效维护，可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师。
   • 律师可以为你提供专业的法律意见，帮助你分析案件情况，制定合理的维权策略，并代表你与仲裁机构或对方进行沟通协商。

4. 向上级部门或监督机构投诉：

   • 如果你认为仲裁机构存在严重的拖延、不作为或违规行为，可以向其上级部门或相关的监督机构进行投诉。
   • 投诉时，应提供详细的证据材料，说明仲裁机构的具体问题和你因此受到的损失。上级部门或监督机构会对投诉进行调查处理，并给出相应的答复。

5. 考虑其他维权途径：

   • 如果劳动仲裁未能有效解决你的问题，你还可以考虑通过诉讼等其他法律途径来维护自己的权益。
   • 在决定采取其他维权途径前，建议再次咨询专业律师，评估各种途径的利弊和风险，选择最适合自己的维权方式。

在处理劳动仲裁不办事的问题时，有几点需要特别注意：

• 保持冷静和理性：不要因为情绪激动而采取过激行为，这可能会对你的维权过程产生不利影响。
• 及时收集证据：在劳动仲裁过程中，证据是至关重要的。确保你能够提供充分的证据来支持你的诉求。
• 遵循法律程序：无论采取哪种维权途径，都要遵循法律程序和规定，确保你的维权行为合法有效。

如果你在处理劳动仲裁不办事的问题时遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律意见和帮助。