镇属企业遣散后房屋的归属问题，需根据房屋的产权性质、企业遣散时的资产处理方案以及相关法律法规来综合判断。以下是从不同角度进行的分析：
房屋产权性质：
- 公有住房：如果房屋属于镇属公有住房，即产权归镇政府或相关公有单位所有，那么在企业遣散时，房屋通常不会直接归属于企业员工或个人。这类房屋的处置往往需要遵循公有住房管理的相关规定，可能由镇政府或相关管理部门进行统一调配或处理。
- 企业自有房产：如果房屋是企业通过购买、自建等方式获得的自有房产，且产权登记在企业名下，那么在企业遣散时，房屋的归属将取决于企业遣散时的资产处理方案。如果方案中明确将房屋作为遣散资产进行分配，那么房屋可能按照方案分配给相关人员或机构；如果方案未明确提及房屋处置，则可能需要通过法律程序（如清算、拍卖等）来确定房屋的最终归属。
企业遣散时的资产处理方案：
- 企业遣散时，通常会制定资产处理方案，明确包括房屋在内的各项资产的处置方式。如果方案中明确规定了房屋的归属，那么应按照方案执行。
- 如果方案未明确规定房屋的归属，或者方案存在争议，那么可能需要通过协商、调解或诉讼等方式来解决房屋归属问题。
相关法律法规：
- 在处理镇属企业遣散后房屋的归属问题时，需要遵循《中华人民共和国民法典》中关于物权、合同、继承等相关规定。特别是关于不动产的权属变更、合同效力、继承顺序等方面的规定，将对房屋的归属产生直接影响。
- 如果房屋涉及公有住房管理、企业破产清算等特殊领域，还需要遵循相关领域的专门法律法规和政策规定。
法律建议：
- 在处理镇属企业遣散后房屋的归属问题时，建议首先查阅企业遣散时的资产处理方案，了解房屋的具体处置方式。
- 如果方案未明确规定或存在争议，建议咨询专业律师或相关管理部门，了解房屋的产权性质、相关法律法规和政策规定，以便更好地维护自身权益。
- 在必要时，可以通过协商、调解或诉讼等方式来解决房屋归属问题。在此过程中，应保留好相关证据材料，如房屋产权证、企业遣散方案、相关法律法规和政策文件等，以便在需要时提供证明。
可能后果：
- 如果房屋归属问题得不到妥善解决，可能会导致相关人员之间的纠纷和冲突，甚至引发法律诉讼。
- 在法律诉讼过程中，如果无法提供充分的证据材料来支持自己的主张，可能会面临败诉的风险，从而承担不必要的法律责任和经济损失。
因此，在处理镇属企业遣散后房屋的归属问题时，应谨慎对待、全面考虑，并寻求专业律师的帮助和支持。如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。