结论：在您描述的情况下，即本人主要责任骑电动车在上班的路上摔死，一般不算工伤，但特定情形下可能构成工伤。以下是对此问题的详细分析：
一、一般情况下的认定结果
根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。然而，在您描述的情况中，由于您承担主要责任，这通常不符合“非本人主要责任”的工伤认定条件。因此，在一般情况下，这种情况不会被认定为工伤。
二、可能构成工伤的特定情形
尽管在一般情况下不被认定为工伤，但仍存在特定情形可能构成工伤，具体如下：
交通事故且非主要责任：
- 如果骑电动车摔死是由于与其他车辆发生碰撞等交通事故导致的，并且您在事故中不承担主要责任或全部责任，那么这种情况有可能被认定为工伤。
- 此时，需要交警部门出具的事故责任认定书作为证据，以证明您在事故中的责任情况。若事故责任认定书明确对方承担主要或全部责任，则可依据《工伤保险条例》认定为工伤。
特殊工作性质与路线：
- 对于某些特殊工作性质的人员，如外卖员、快递员等，如果其受伤发生在执行工作任务的过程中，且符合工伤认定的其他条件（如在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地等合理路线的上下班途中），也有可能被认定为工伤。
- 但这需要根据具体情况进行判断，并可能需要提供额外的证据来支持工伤认定申请。例如，若您是在执行工作任务（如送快递）途中发生事故，且事故责任不在您，那么可能构成工伤。
三、申请工伤认定的流程（若满足条件）
若满足上述特定情形之一，接下来应按照以下步骤进行工伤认定：
- 及时报警：事故发生后，应立即报警，由交警部门对事故进行处理，并出具交通事故责任认定书。
- 保存证据：妥善保存与事故相关的所有证据，包括医疗记录、事故现场照片、证人证言等。
- 提出工伤认定申请：
- 用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内直接提出工伤认定申请。
四、法律建议
- 了解事故责任：首先，您需要了解事故的具体责任划分。如果事故责任不在您，或者您承担的是次要责任，那么您有可能被认定为工伤。
- 收集证据：无论事故责任如何，您都应该尽可能收集与事故相关的证据，以便在需要时支持您的工伤认定申请。
- 咨询专业律师：由于工伤认定涉及复杂的法律程序和证据要求，我建议您在必要时咨询专业律师，以确保您的权益得到充分保障。
希望以上分析能帮助您更好地理解相关法律知识，并在实际生活中得到应用。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。