骨折陈旧伤确实有可能影响劳动能力鉴定的等级，但具体影响程度需结合陈旧伤与当前工伤的关联性、对劳动能力的影响程度等多方面因素综合判断。以下从不同角度为你详细分析：

一、劳动能力鉴定等级的基本判定标准

劳动能力鉴定主要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》这一国家标准进行。该标准将劳动能力障碍分为十个伤残等级，从一级（最重）到十级（最轻）。鉴定时，会综合考虑工伤职工的器官损伤、功能障碍、对医疗与日常生活护理的依赖程度，以及社会心理因素等因素。

二、陈旧伤对劳动能力鉴定等级的可能影响

1. 陈旧伤与当前工伤的关联性：

   • 如果陈旧伤与当前工伤存在直接关联，例如陈旧伤未完全愈合或存在后遗症，导致在工伤事故中更容易受伤或受伤更严重，那么陈旧伤可能会被视为工伤的一部分，从而影响劳动能力鉴定的等级。
   • 如果陈旧伤与当前工伤无直接关联，例如陈旧伤已经完全愈合，且不影响当前工伤的鉴定结果，那么陈旧伤通常不会对劳动能力鉴定等级产生影响。

2. 陈旧伤对劳动能力的影响程度：

   • 即使陈旧伤与当前工伤存在关联，也需要评估其对劳动能力的影响程度。如果陈旧伤导致劳动能力下降，且这种下降与当前工伤共同作用，使得整体劳动能力障碍程度加重，那么劳动能力鉴定等级可能会相应提高。
   • 如果陈旧伤对劳动能力的影响较小，或者与当前工伤的影响相互独立，那么可能不会对劳动能力鉴定等级产生显著影响。

三、实际操作中的注意事项

1. 提供完整的医疗记录：在进行劳动能力鉴定时，应提供完整的医疗记录，包括陈旧伤的诊断、治疗情况以及当前工伤的详细情况。这有助于鉴定机构全面了解工伤职工的伤情，从而做出更准确的鉴定。
2. 配合鉴定机构的调查：工伤职工应积极配合鉴定机构的调查工作，如实陈述伤情和受伤经过。如果鉴定机构认为有必要，可能会要求工伤职工进行进一步的医学检查或评估。
3. 关注鉴定结果的合理性：如果对鉴定结果有异议，可以在规定时间内申请重新鉴定或提出行政复议。在申请重新鉴定或行政复议时，应提供充分的证据和理由，以支持自己的主张。

四、举例说明

假设一位工伤职工在多年前曾遭受过腿部骨折（陈旧伤），且已经完全愈合。但在最近的一次工伤事故中，该职工的腿部再次受伤，导致功能障碍。在进行劳动能力鉴定时，鉴定机构会综合考虑陈旧伤和当前工伤的影响。如果陈旧伤对当前工伤的鉴定结果无显著影响（例如，陈旧伤已经完全愈合，且不影响腿部功能），那么劳动能力鉴定等级可能主要基于当前工伤的严重程度来确定。但如果陈旧伤存在后遗症（例如，腿部肌肉萎缩或关节僵硬），且这些后遗症与当前工伤共同作用，导致腿部功能障碍加重，那么劳动能力鉴定等级可能会相应提高。

建议：如果你或你身边的人遇到了类似情况，建议及时咨询专业律师或劳动能力鉴定机构，以便更准确地了解陈旧伤对劳动能力鉴定等级的影响，并维护自己的合法权益。如果你还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。