有过交通肇事罪并不必然导致不能当保安，但具体能否担任需结合实际情况和相关规定来判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、法律层面
交通肇事罪的法律后果：
- 交通肇事罪是一种刑事犯罪，根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，犯交通肇事罪的，可能会被判处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
- 然而，刑事处罚的结束并不意味着个人社会权利的完全丧失。在完成刑罚后，个人仍然享有基本的公民权利，包括就业权。
保安行业的特殊要求：
- 保安行业通常对从业人员的背景有一定的要求，特别是涉及安全、信任等方面的岗位。但这些要求通常体现在公司的内部规章制度或招聘条件中，而非法律直接规定。
- 法律并未明确禁止有交通肇事罪记录的人从事保安工作。因此，从法律层面讲，有过交通肇事罪的人并不必然被排除在保安行业之外。
二、实际操作层面
公司招聘政策：
- 不同的保安公司可能有不同的招聘政策。一些公司可能更注重应聘者的犯罪记录，特别是涉及安全、责任等方面的犯罪；而另一些公司则可能更注重应聘者的实际能力、工作经验和态度。
- 因此，有过交通肇事罪的人在应聘保安工作时，需要了解并符合目标公司的具体招聘条件。
个人表现与态度：
- 即使有过交通肇事罪记录，如果个人在后续的生活中表现出良好的悔过态度、积极的社会责任感以及稳定的工作表现，也有可能获得保安工作的机会。
- 此外，个人还可以通过参加相关的培训、获得相关的证书等方式来提升自己的竞争力。
三、建议与注意事项
了解并遵守相关法律法规：
- 在应聘保安工作前，建议了解并遵守相关的法律法规，特别是关于犯罪记录、就业权利等方面的规定。
积极展示个人优势：
- 在应聘过程中，积极展示自己的个人优势，如工作经验、技能、态度等，以增加获得工作的机会。
寻求专业帮助：
- 如果对招聘条件或相关法律法规有疑问，可以寻求专业律师或相关机构的帮助，以获取更准确、更全面的信息。
总结来说，有过交通肇事罪并不必然导致不能当保安。具体能否担任保安工作，需要结合个人的实际情况、目标公司的招聘政策以及相关法律法规来综合判断。如果你有具体的法律问题或需要进一步的帮助，可以直接向我咨询。