虚开发票报销行为不仅违纪，而且可能涉嫌违法，具体分析如下：

1. 从违纪角度分析
   在企事业单位、行政机关等组织内部，虚开发票报销通常违反财务管理制度、员工行为规范或廉洁纪律。例如：

   • 企事业单位的《财务报销制度》可能明确禁止虚构交易、虚开发票套取资金；
     
   • 公务员或国企员工可能因违反《中国共产党纪律处分条例》或《公职人员政务处分法》中关于“廉洁纪律”的规定，面临警告、记过甚至开除处分。
     

2. 从违法角度分析
   虚开发票报销可能触犯《刑法》中的虚开发票罪（第二百零五条之一）或逃税罪（第二百零一条）：

   • 虚开发票罪：若虚开发票金额较大或情节严重（如为他人虚开、为自己虚开、让他人为自己虚开、介绍他人虚开），可能面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金；
     
   • 逃税罪：若通过虚开发票少缴税款，且数额较大（如占应纳税额10%以上），可能面临三年以下有期徒刑或罚金，情节严重的可升至三年以上七年以下有期徒刑。
     

3. 其他法律风险

   • 行政处罚：即使未构成犯罪，税务机关也可依据《税收征收管理法》对虚开发票行为处以罚款（如虚开金额1倍以下的罚款）；
     
   • 民事赔偿：若虚开发票导致单位损失（如被税务机关追缴税款、罚款），行为人可能需承担赔偿责任；
     
   • 信用惩戒：虚开发票记录可能纳入个人征信系统，影响贷款、招投标等社会活动。
     

建议：

• 若您或所在单位涉及虚开发票行为，应立即停止并主动纠正（如补缴税款、销毁虚假发票）；
  
• 若已面临调查或诉讼，需尽快委托律师分析证据、制定辩护策略，争取从轻或减轻处罚；
  
• 日常管理中，建议完善财务审批流程，加强对发票真实性的审核，避免法律风险。
  

如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的法律应对方案。