工伤鉴定中，骨折一般是可以评级的，但具体评级结果需根据骨折部位、严重程度、治疗情况及功能影响等因素综合判定。以下从不同角度为你详细分析：

1. 评级依据
   工伤鉴定评级主要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）。该标准将伤残等级划分为1-10级，其中1级最重，10级最轻。骨折的评级需结合以下因素：

   • 骨折部位：如脊柱、骨盆、四肢长骨等关键部位骨折，评级通常较高；
     
   • 愈合情况：是否遗留功能障碍（如关节活动受限、肌肉萎缩等）；
     
   • 治疗方式：是否需手术内固定、是否留下后遗症等。
     

2. 常见骨折的评级示例

   • 四肢长骨骨折：若经手术治疗后遗留轻度功能障碍（如关节活动受限10%-20%），可能评为10级；若遗留中度功能障碍（如关节活动受限20%-50%），可能评为9级；
     
   • 脊柱骨折：若压缩性骨折且椎体前缘高度减少小于1/2，可能评为10级；若椎体前缘高度减少大于1/2或伴脊髓损伤，评级可能更高；
     
   • 骨盆骨折：若遗留骨盆倾斜或髋关节功能障碍，可能评为9-10级。
     

3. 评级流程

   • 申请鉴定：用人单位或工伤职工本人需在伤情稳定后（通常为治疗终结后3-6个月）向当地劳动能力鉴定委员会提出申请；
     
   • 提交材料：包括工伤认定决定书、病历、诊断证明、影像学资料等；
     
   • 医学检查：鉴定委员会会安排专家对职工进行医学检查，评估功能受限程度；
     
   • 出具结论：根据检查结果和标准出具鉴定结论，明确伤残等级。
     

4. 注意事项

   • 及时申请：逾期申请可能影响评级结果；
     
   • 完整材料：确保提交的病历、诊断证明等材料完整，避免因材料不全导致评级偏低；
     
   • 复议权利：若对鉴定结论不服，可在收到结论后15日内申请重新鉴定。
     

建议：若你或家人因工伤导致骨折，建议尽快收集相关医疗材料，并向当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定。如有疑问，可直接向我咨询，我会结合具体情况为你进一步分析。