劳动能力鉴定并不必须是受伤当天的病历。以下是关于这一问题的详细解释：

1. 病历的时间要求：

   • 劳动能力鉴定主要关注的是工伤职工的伤残程度以及生活自理能力等，这通常需要综合考量工伤发生后的治疗情况、恢复状况以及当前的身体功能状态。
   • 因此，进行劳动能力鉴定时，提交的病历资料并不局限于受伤当天的病历，而是应包括工伤发生后的全部相关医疗记录，如门诊病历、住院病历、诊断证明、检查报告、手术记录、康复记录等。这些资料能够全面反映工伤职工的治疗过程和恢复情况，为鉴定提供准确的依据。

2. 病历的完整性和真实性：

   • 提交的病历资料必须完整、真实，能够客观反映工伤职工的伤情和治疗情况。如果病历资料不完整或存在虚假情况，可能会影响鉴定的准确性和公正性。
   • 因此，工伤职工在准备病历资料时，应确保所有相关医疗记录都已收集齐全，并按照时间顺序进行整理，以便鉴定机构能够清晰地了解工伤职工的治疗过程和恢复情况。

3. 其他可能需要的资料：

   • 除了病历资料外，进行劳动能力鉴定时还可能需要提交其他相关资料，如工伤认定决定书、身份证复印件、近期一寸免冠照片等。这些资料有助于鉴定机构确认工伤职工的身份和工伤事实，确保鉴定的合法性和有效性。

4. 鉴定流程与注意事项：

   • 工伤职工在申请劳动能力鉴定时，应按照当地社会保险行政部门或劳动能力鉴定委员会的要求提交相关资料，并填写劳动能力鉴定申请表。
   • 鉴定机构在收到申请后，会安排工伤职工进行医学检查，并根据检查结果和病历资料等综合评估工伤职工的伤残程度和生活自理能力等。
   • 工伤职工在鉴定过程中应积极配合鉴定机构的工作，如实提供相关信息和资料，以确保鉴定的顺利进行和结果的准确性。

建议：如果您或您身边的人需要进行劳动能力鉴定，请务必准备好完整的病历资料和其他相关资料，并按照当地社会保险行政部门或劳动能力鉴定委员会的要求进行申请和鉴定。如果您在准备资料或申请过程中遇到任何问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。