农户合同工独生子女费的领取年限，需结合具体政策及地区规定综合判断，通常领取至子女14或18周岁，部分地区可能延长至大学毕业前。以下从政策依据、地区差异、领取条件三个维度展开说明：

一、政策依据：国家层面未统一规定年限，地方性法规是核心依据

根据《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条，获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。但该法未明确具体领取年限，而是授权地方制定细则。因此，农户合同工的领取年限需以所在省份的《人口与计划生育条例》或相关政策文件为准。

二、地区差异：多数地区领取至子女14或18周岁，部分地区延长至大学毕业

1. 常见年限：14或18周岁
   多数省份规定，独生子女费从领取《独生子女父母光荣证》之月起发放，至子女14周岁（如北京、上海）或18周岁（如广东、山东）止。例如，山东省《人口与计划生育条例》第二十六条明确，独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位给予不低于三千元的一次性补助，同时从领证之月起至子女十八周岁止，每月领取不少于十元的奖励费。

2. 特殊情形：延长至大学毕业前
   部分地区对独生子女费领取年限有更优待的规定。例如，江苏省部分城市规定，独生子女费发放至子女18周岁，若子女考入全日制大学，可延长至大学毕业前（通常为22周岁）。但此类规定需以当地最新政策为准，建议咨询户籍地乡镇（街道）计生部门。

三、领取条件：需同时满足“农户合同工身份”与“独生子女父母资格”

1. 身份要求
   农户合同工需与用人单位签订劳动合同，且户籍性质为农业户口。若户籍已转为非农业，可能影响领取资格（部分地区已取消户籍限制，需以当地政策为准）。

2. 独生子女父母资格
   需持有《独生子女父母光荣证》，且未违反计划生育政策再生育。若证件遗失，可向原发证机关申请补办或开具证明。

行动建议：

1. 查询当地政策
   通过户籍地乡镇（街道）计生部门、政府官网或12345市民服务热线，确认具体领取年限及标准。

2. 保留领取凭证
   若已领取部分费用，需妥善保存发放记录（如银行流水、单位证明），避免后续纠纷。

3. 关注政策更新
   部分地区可能因人口政策调整延长领取年限（如响应“三孩政策”对独生子女家庭的优待），建议定期咨询最新动态。

如有其他细节疑问（如领取方式、金额计算等），可直接向我提问，我会结合您的具体情况进一步分析。