关于工地中指断了并打了钢钉的赔偿问题，这并非一个简单的固定数额赔偿，而是需要根据多个因素来综合确定的。以下是我从不同角度为你详细分析的赔偿情况：
一、赔偿项目与标准
医疗费用：
- 这包括因治疗手指断裂而产生的所有合理医疗费用，如手术费、药费、住院费等。这些费用通常需要根据实际发生的金额进行赔偿。
停工留薪期工资：
- 在你因伤停止工作接受治疗期间，用人单位应按照你受伤前的工资标准支付停工留薪期工资。这个期限一般根据医疗机构的证明来确定，但最长不超过12个月。
- 计算公式：停工留薪期工资 = 受伤前月工资 × 停工留薪期月数
一次性伤残补助金：
- 根据你的伤残等级，你可以获得一次性伤残补助金。伤残等级通常需要通过劳动能力鉴定来确定，不同等级对应的补助金标准也不同。
- 假设你被鉴定为十级伤残（具体等级需以鉴定结果为准），根据《工伤保险条例》的规定，十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
- 计算公式：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 7个月（以十级伤残为例）
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：
- 如果你与用人单位解除或终止劳动关系，你还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，因此会因地区而异。
二、赔偿流程与注意事项
及时报告与就医：
- 发生工伤后，你应立即向用人单位报告，并尽快前往医疗机构接受治疗。同时，确保保留好所有医疗费用单据和诊断证明等文件。
申请工伤认定：
- 在发生工伤后的一定期限内（通常为30日内），用人单位应向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按时提出申请，你或你的近亲属、工会组织可以在1年内直接提出申请。
劳动能力鉴定：
- 在伤情稳定后，你可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。鉴定结果将作为确定伤残等级和赔偿标准的依据。
协商与诉讼：
- 在获得工伤认定和劳动能力鉴定结果后，你可以与用人单位协商赔偿事宜。如果协商不成，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。
三、具体赔偿数额的估算
- 由于赔偿数额受到多个因素的影响，包括你的工资水平、伤残等级、地区差异等，因此无法直接给出一个具体的赔偿数额。但你可以根据上述赔偿项目和标准，结合自己的实际情况进行估算。
- 举例：假设你的月工资为5000元，被鉴定为十级伤残，且停工留薪期为3个月。那么，你大致可以获得的赔偿包括：医疗费用（根据实际发生）、停工留薪期工资（5000元/月 × 3个月 = 15000元）、一次性伤残补助金（5000元/月 × 7个月 = 35000元）。至于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，则需要根据你所在地区的具体规定来确定。
最后，我建议你尽快与用人单位沟通，并按照上述流程申请工伤认定和劳动能力鉴定，以便及时获得应有的赔偿。如果你在处理过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。