拖欠退休人员补贴是违法的。以下从不同角度为您详细分析：

1. 法律角度：

   • 退休人员补贴，通常属于退休人员应享受的福利待遇之一。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，用人单位应当按照国家规定和劳动合同约定，按时足额支付劳动者的工资和福利待遇，这自然包括退休人员的补贴。
   • 如果用人单位拖欠退休人员的补贴，就违反了上述法律规定，退休人员有权依法维护自己的合法权益。

2. 实际操作与维权角度：

   • 退休人员在遇到补贴被拖欠的情况时，首先可以尝试与用人单位进行协商，要求其按时足额支付补贴。
   • 如果协商无果，退休人员可以向当地的劳动监察部门投诉，请求劳动监察部门介入调查并处理。
   • 同时，退休人员也可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼，通过法律途径来维护自己的合法权益。

3. 法律后果角度：

   • 用人单位如果拖欠退休人员的补贴，不仅可能面临劳动监察部门的处罚，还可能被要求支付拖欠的补贴以及相应的经济补偿。
   • 在极端情况下，如果用人单位的行为构成恶意拖欠，还可能面临更严重的法律后果，如被列入失信名单等。

建议：

• 退休人员在遇到补贴被拖欠的情况时，应保持冷静，及时收集相关证据，如工资条、补贴发放记录等，以便在维权时提供有力支持。
• 同时，退休人员也可以咨询专业的法律人士，了解自己的权益和维权途径，以便更好地维护自己的合法权益。

如果您在退休人员补贴方面遇到任何问题，或者需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和帮助。