针对您提出的“老板一直拖延着不给我还钱”的问题，这通常涉及到劳动报酬的拖欠，是一个比较常见的劳动纠纷。以下是我为您整理的一些详细、有深度的处理建议：

一、协商解决

首先，我建议您尝试与老板进行协商。在协商过程中，您需要明确表达自己的诉求，即要求老板按时支付拖欠的款项。同时，为了增加协商的筹码，您应该准备好充足的证据，如工资条、银行转账记录、工作合同等，以证明老板确实拖欠了您的款项。

二、申请调解

如果协商无果，您可以考虑向当地的劳动调解组织申请调解。劳动调解组织会介入双方之间，帮助您和老板进行沟通和协商，以达成一个双方都能接受的解决方案。

三、申请仲裁

如果调解也无法解决问题，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，您需要提交相关的证据和材料，以证明老板拖欠了您的款项。劳动争议仲裁委员会会依法进行审理，并作出裁决。需要注意的是，劳动争议申请仲裁的时效为一年，从您知道或者应当知道权利受到侵害之日起计算。但如果是在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效的限制。

四、提起诉讼

如果仲裁结果仍然无法满足您的诉求，或者老板不执行仲裁裁决，您可以在收到仲裁裁决书后15日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，您需要提交充分的证据来支持自己的诉求，并等待法院的判决。

五、申请法律援助

如果您在处理这个问题的过程中遇到经济困难，或者对法律程序不熟悉，您可以考虑申请法律援助。您可以向当地的法律援助中心咨询并申请援助，他们会为您提供免费的法律咨询和代理服务。

六、利用全国根治欠薪线索反映平台

此外，您还可以利用全国根治欠薪线索反映平台来反映您的问题。这个平台会收集并处理欠薪线索，帮助您追回拖欠的款项。

在处理这个问题的过程中，我建议您保持冷静和理性，不要采取过激的行为。同时，您也要确保自己的证据充分和有效，以便在协商、调解、仲裁或诉讼过程中能够有力地支持自己的诉求。希望这些建议能够对您有所帮助。