结论前置：一般情况下，因赌博被抓的人员在符合特定条件前，通常不能担任村干部；若情节轻微且未受刑事处罚，可能仍有资格，但需结合具体情况判断。以下是详细分析：

1. 法律对村干部任职资格的基本要求
   根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第十三条，村民委员会成员需满足以下条件：

   • 年满十八周岁；
     
   • 户籍在本村且在本村居住；
     
   • 遵纪守法，未被剥夺政治权利。
     其中，“遵纪守法”是核心要求。若因赌博被行政处罚（如拘留、罚款），虽不直接剥夺政治权利，但可能因“违法记录”影响任职资格审查；若因赌博构成犯罪（如赌博罪）并被判处刑罚，则必然丧失任职资格。

2. 赌博行为的法律后果对任职资格的影响

   • 行政处罚层面：若仅因赌博被公安机关行政处罚（如《治安管理处罚法》第七十条规定的拘留或罚款），通常不构成刑事犯罪，但可能被认定为“有违法记录”。部分地区在村干部选举资格审查中，会将“近五年内无违法记录”作为隐性条件，此时可能影响任职。
     
   • 刑事处罚层面：若因赌博罪（《刑法》第三百零三条）被判处刑罚（如拘役、有期徒刑），则根据《村民委员会组织法》第十三条，被剥夺政治权利的人员不得担任村干部。即使未被剥夺政治权利，但因犯罪行为可能被认定为“不符合遵纪守法要求”，直接丧失任职资格。

3. 地方性规定的补充影响
   部分省份在实施《村民委员会组织法》时，会制定更严格的资格审查细则。例如：

   • 某些地区要求村干部候选人“无违法犯罪记录”；
     
   • 某些地区将“参与赌博且情节严重”列为“不宜担任村干部”的情形。
     因此，需结合当地具体规定进一步判断。

4. 特殊情形：情节轻微且未受处罚
   若赌博行为未被公安机关查处，或仅被批评教育而未留下行政处罚记录，理论上不影响任职资格。但实践中，若选举过程中被举报或查实存在赌博行为，可能因“道德瑕疵”被否决。

建议：

• 若因赌博被行政处罚，需确认处罚记录是否公开及当地资格审查标准；
  
• 若因赌博被刑事处罚，则直接丧失任职资格；
  
• 如有争议，可向当地民政部门或乡镇政府咨询具体政策，或直接向我提问进一步分析。